舞蹈老师岗位职责（精选28篇）

舞蹈老师岗位职责

更新时间：2024-06-28 17:42:14

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舞蹈老师岗位职责（精选28篇）

　　在现在社会，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编为大家整理的舞蹈老师岗位职责，希望对大家有所帮助。

　　舞蹈老师岗位职责 1

　　职位描述

　　1.负责教育事业部的教学工作，针对学生情况，提出学员情况个性化教学方案。

　　2.负责教育部事业部在线教学工作。

　　3.有团队意识，协助教务做好学员管理工作。

　　5.完成教育事业部安排的其他工作。

　　任职条件

　　1、大专以上文化，相关专业毕业，性格开朗，有无经验均可;

　　2、音乐能力强，普通话标准，有爱心、耐心、有责任心和上进心;

　　3、善于与学生沟通，有创新意识和钻研精神;

　　4、热爱教育事业，诚实、守信、为人正直、善良;

　　5、有一定教学经验者优先。

　　6、具有吃苦精神，作风踏实，工作认真负责，富有爱心、耐心。

　　舞蹈老师岗位职责 2

　　岗位职责:

　　1.教授中国舞蹈家协会考级教材内容或者拉丁舞的考级课程内容;

　　2.组织学员汇报演出活动，编排表演舞蹈节目等;

　　3.负责学员考级活动安排。

　　4.家长服务工作。

　　任职资格:

　　1、舞蹈专业毕业，有丰富的'儿童中国舞或拉丁舞等教学经验，教学能力强，能独立编舞 ;

　　2、性格活泼开朗，富有亲和力、爱心、责任心，形象气质俱佳;

　　3、热爱教育事业，有一定的抗压抗挫能力。

　　舞蹈老师岗位职责 3

　　1、负责挑选适合的舞蹈编排及教学工作;

　　2、根据企业不同时段的活动安排编排不同风格的'舞蹈动作;

　　3、认同企业文化，熟悉现代、爵士、等相关舞蹈;

　　4、系统地掌握舞蹈的基本理论和专业技能，有较高的文化艺术修养;

　　5、有较强的责任心和创新意识。

　　舞蹈老师岗位职责 4

　　岗位职责：

　　1、积极参与艺术团组织的各种培训、教研和会议等活动

　　2、教授少儿芭蕾形体及相关基础功/拉丁舞/中国舞/爵士舞

　　3、严格根据课程安排，充分备课以完成教学任务

　　4、排演节目、学员考级安排

　　任职资格：

　　1、相关专业大专以上学历，有教学经验者优先

　　2、热爱舞蹈教学事业，专业基础知识扎实，基本功强

　　3、了解学生学习心理，熟悉各种教学方法，上课生动富有趣味性

　　舞蹈老师岗位职责 5

　　工作职责:

　　1、对公司下达的教学计划良好执行，按时完成每月的.教学任务;

　　2、严格按照公司规范进行教学工作，做到让学员放心学习，舒心学习;

　　3、协助校区负责人开展市场活动并进行结果评估，关注网站建设，利用网络提升销售

　　4、配合校区负责人对校区工作人员的协调、沟通，确保各项工作正常运营

　　任职要求:

　　1、热爱教育工作，有少儿舞蹈以及艺考授课经验者优先;

　　2、男女不限，本科以上学历，形象气质佳、有亲和力、口齿伶俐、能吃苦耐劳;

　　3、有较强的沟通能力，有教育培训行业经验等优先;

　　4、有较强的应变能力、组织能力、表达能力;

　　5、具有团队合作精神，能接受周六周日上班。

　　薪资:

　　基本薪酬+缴纳社会保险五险+课时提成(每周双休，时间按排班)。

　　舞蹈老师岗位职责 6

　　招聘条件:

　　1、招聘各类舞种教师，特别是拉丁舞、街舞、爵士舞、中国舞专业的'老师，热爱教育事业，有教学经验、考级经验;

　　2、专业音乐院校毕业，大专以上学历;

　　3、良好的表演功底，丰富的表演经验;

　　4、具备很强的亲和力，有耐心和责任心。

　　岗位职责:

　　1、负责舞蹈专业课程授课;

　　2、负责为学员量身制定课程，给出合理建议;

　　3、及时对教学成果进行反馈，保证教学质量。

　　4、良好的表演功底，可带业余1-12级考级;

　　舞蹈老师岗位职责 7

　　岗位职责:

　　1、根据教学要求，高质量完成舞蹈课程;

　　2、要讲究课堂艺术，气氛活跃，努力调动学员的学习积极性，不断提高学员的学习兴趣;

　　3、制定自己的教学计划、准备教案、形成自己的.教学法;

　　5、定期与家长沟通、及时与家长反馈孩子课堂表现、进步程度、学习不足;

　　6、善于发现、总结教学中出现的各类问题，能不断提高自身教学水平及各方面修养;

　　任职要求:

　　1、专业院校舞蹈专业毕业，专业技能优秀(舞蹈种类:中国舞、民族舞，芭蕾、等);

　　2、热爱孩子，对孩子有责任心，有耐心;

　　3、性格活泼开朗、沟通能力强，亲和力强;

　　4、具备相关资格证书和舞蹈创编能力者优先;

　　舞蹈老师岗位职责 8

　　1.按教务安排进行教学，按照标准化教学大纲上课，保证学生上课进度;

　　2.按时完成备课、教学工作，及时跟进和反馈教学情况，为学生和家长提供专业类咨询解答;

　　3.参与学校组织的教学活动，支持和配合学校的`推广活动;

　　4.参与教学研发，研发教学相关产品，创新教学方法，编写教案、教材、课程标准，参与审议新研发的课程，录制教学音视频。

　　舞蹈老师岗位职责 9

　　教授少儿流行舞蹈及相关基本功：爵士舞、街舞等;

　　严格根据教学计划和教学大纲要求，认真专研教材，编写教案、保质保量完成教学任务;

　　清晰记录学员上课的相关情况，并积极与学员家长沟通课程情况，确保教学质量;

　　定期总结并汇报工作情况，遇到问题及时向上级反馈;

　　配合公司举办各项活动的策划与执行。

　　舞蹈老师岗位职责 10

　　职位描述:

　　具体工作职责为:

　　1.能够按照韩国练习生模式授课，保证课程的质量及效果;

　　2.完成专业培养、舞蹈编排、及电视节目的彩排。

　　任职资格:

　　1.有爵士舞、街舞等舞蹈教育经验，熟悉韩国流行音乐，热爱舞蹈教育事业，能够在舞蹈事业上长期发展;

　　2.有较强的课堂表现力及实施教案的`能力;

　　3.具备理解并传递教案中心思想和教学目的的能力; 较强的沟通能力和协调能力，具备良好的团队合作精神;

　　4.五官端正、体型匀称;

　　5.普通话熟练、无口音;

　　6.遵守时间，上课不迟到。

　　舞蹈老师岗位职责 11

　　岗位职责:

　　1、定期编制本专业教学计划，进行本专业授课课件的课前准备;

　　2、严格根据本专业的专业技能要求、动作要领或动作规范等要求授课;

　　3、积极组织学生参加内部或外部活动、比赛或考级等;

　　4、强化安全意识，加强授课期间课堂纪律、授课秩序维护;

　　5、根据教学情况，协助教务人员做好学员/家长的`沟通、回访工作;

　　6、定期与学员或家长进行沟通并维系会员关系，组织各类集体活动;

　　7、不断提高教学质量和职业素养;

　　任职资格:

　　1、专业院校舞蹈专业(民族民间舞、拉丁舞、芭蕾舞、摩登舞、街舞、爵士舞、肚皮舞均可)毕业，有责任心、耐心，热爱教育事业;

　　2、具有较强的舞蹈专业基础，能够独立编排和教授舞蹈;

　　3、普通话标准，有较强的沟通和语言表达能力;

　　4、上课具有亲和力、良好的感染力;

　　5、有实际教学经验者优先，兼职、全职均可;

　　舞蹈老师岗位职责 12

　　工作职责:

　　1、制定每学期教学计划，做好舞蹈教学工作备案，落实教学;

　　2、做好与舞蹈教学相关的各种教务工作;控制学员流失率;

　　3、与学员及家长保持良好的沟通交流，了解学员学习状况及家长意见，建议;

　　4、参加舞蹈教学培训及舞蹈教研活动，做好各项宣传工作;

　　5、完成领导安排的工作。

　　任职资格:

　　1、学历:大专以上学历;

　　2、专业背景:舞蹈类相关专业;

　　3、专业知识和技能;

　　(1)具有较强的舞蹈专业基础，具有一定的创编、组织能力;

　　(2)具有一定针对儿童训练或教学经验;

　　(3)形象佳、有朝气、有亲和力、有较强的`语言表达和沟通等能力，有奉献精神和积极进取的精神;

　　(4)具备一定的艺术审美和鉴赏能力;

　　(5)充满爱心，热爱儿童，公平、公正对待学生，具备教育工作者的良好职业道德;

　　4、工作经验:有过相关教学工作经验。、

　　5、核心能力:沟通能力、团队合作能力、客户服务能力。

　　6、政治素质:有较强的政治意识、责任意识和大局意识以及良好的道德品质。

　　舞蹈老师岗位职责 13

　　岗位职责:

　　1、提前完成教学教案编写工作

　　2、能够按照教学计划在规定时间内完成教学任务

　　3、负责为新学员量身选择课程，给出合理建议

　　4、配合完成学校日常教研、教学活动及培训工作

　　5、积极配合学校做好招生工作及开展各项教学活动

　　6、编排优秀成品舞蹈，保质保量带领学员完成考级、比赛、演出等任务

　　7、完成领导交办的其他工作

　　任职资格:

　　1、具有2年以上少儿舞蹈教学经验，舞蹈相关专业大专以上学历

　　2、有中国舞、芭蕾舞、爵士舞教师资格证者优先录用

　　3、热爱舞蹈事业，有亲和力，对孩子有耐心

　　4、有良好的沟通能力，责任心强

　　5、具有不断进取的学习精神和团队合作意识

　　6、具有较强的`专业素质，能教授及编排优秀的成品舞蹈

　　舞蹈老师岗位职责 14

　　岗位职责:

　　1)教授高质量并且充满乐趣的舞蹈课程(教授对象为3-12岁孩子，课程种类:芭蕾，爵士，hip-hop等)

　　2)提供卓越的客户服务，和会员保持良好的沟通。

　　任职资格:

　　1)喜爱孩子;

　　2)积极乐观;

　　3)沟通能力强;

　　4)表现能力强;

　　5)良好的.英语口语;

　　6)良好的服务意识;

　　欢迎虚心好学，对工作生活充满激情，愿意通过自身不懈努力与公司一起成长的应届毕业生投递简历，被录用者公司将为其提供完善的培训及具有竞争力的薪酬。

　　舞蹈老师岗位职责 15

　　职位描述

　　岗位职责:舞蹈老师:

　　1.热爱中国传统文化，热爱教育事业，喜欢小朋友，有耐心和爱心，有责任心。

　　2.舞蹈相关专业，专科及以上学历，有教学经验者优先。

　　3.具有相关证书，知名度，课程研发能力者优先。

　　4.普通话标准，相貌端正，人品正直，举止大方得体有亲和力，无犯罪及不良记录。

　　5.有团队合作精神和组织协调能力，有服务精神。

　　任职要求:

　　1.负责学员的`培训教育工作，让小朋友能静心学习，做好每课学习记录。

　　2.对于每次学习成果能及时与书院负责人和家长沟通，充分尊重家长的意愿。

　　3.协助书院负责人做好课堂记录及相关文件整理并及时归档。

　　4.完成上级下达的任务。

　　工作时间:按具体课程

　　晋升方向:助教-专科老师-专科负责主任

　　工作地址

　　闵行区七莘路1910号3楼d座

　　舞蹈老师岗位职责 16

　　岗位职责：

　　1.负责中心各专业的日常授课任务；

　　2.负责中心学期教学计划的执行，教案实施与反馈

　　3.负责中心各专业的教学创新、汇报演出及公开课执行；

　　4.熟悉本专业儿童、成人艺术教学内容，积极创新并钻研适用不同年龄的教学方法，与学员家长保持良好的沟通交流，了解学员学习状况及家长意见、建议。

　　任职要求：

　　1.热爱艺术教育事业，工作积极主动、责任心强。

　　2.有较强的课堂感染力，鲜明的人格魅力，具有丰富的.舞蹈教学经验。

　　3.平时接受培训或与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。

　　4.大专及以上学历，舞蹈专业院校毕业，气质佳，身材匀称。

　　5.有舞蹈艺术感，创新感、并有充分的信心和热情具有较强的表现能力和理解能力。

　　6.具有较强专业基础，拥有舞蹈类专业等级相关证书、荣誉证书、舞协注册教师资格证者优先。

　　舞蹈老师岗位职责 17

　　职位描述

　　(舞种不限)中国舞、民族舞、芭蕾舞、拉丁舞、爵士舞、街舞等

　　岗位要求:

　　1.本科或以上学历，舞蹈编导、舞蹈教育等相关专业;

　　2.形象好、气质佳，有幼儿教学经验者优先;

　　3.有志于幼儿艺术教育工作，能适应非周末休息;

　　4.可兼职。

　　相关福利:

　　1、基本薪资+课时补贴+岗位津贴+绩效奖金+高温奖金+旅游奖金+年终奖金;

　　2、一经录用签订劳动合同，缴纳社保;

　　3、每年享受带薪年假、节假日等福利;

　　4、给予完善的入职及在职培训机会;

　　5、广阔的职业提升空间，公平的晋升空间;

　　6、良好的`工作环境及团队氛围;

　　舞蹈老师岗位职责 18

　　1.担任艺术团专业舞蹈教学、编排工作。

　　2.按教学计划和教学大纲要求，认真钻研教材、编写教案、认真备课、保质保量完成教学任务。

　　3.参加舞蹈教学培训及舞蹈教研活动，不断提高教学质量。

　　4.积极主动和学生家长沟通，综合各方建议，维护好同家长的关系。

　　舞蹈老师岗位职责 19

　　岗位职责:

　　1、舞蹈专业专科以上学历，具有较高的专业水平。

　　2、立志于舞蹈教育事业，具有高度的`责任心。

　　3、沟通能力强，具有服务意识，为人稳定、热情、敬业。

　　任职要求:

　　1、有较高的示范和指导能力;

　　2、能够根据儿童制定相应的授课方案;

　　3、能够独立完成舞蹈编排。

　　舞蹈老师岗位职责 20

　　职责描述:

　　1、热爱教育事业喜欢小朋友有耐心和有爱心有责任心

　　2 、舞蹈相关的证书优先专科及以上的学历有教学经验的优先

　　3 、普通话标准相貌端正人品正直举止大方得体有亲和力

　　任职要求:

　　1、对于每次学习成果能及时和家长沟通，充分的.尊重家长的意见

　　2、协助学校负责人做好课堂的记录

　　3 、完成上级下达的任务

　　舞蹈老师岗位职责 21

　　岗位职责:

　　1、负责中国舞舞蹈教学备课工作，落实教学;

　　2、负责舞蹈教学相关的教务工作;

　　3、与学员家长保持良好的沟通交流，了解学员学习状况;

　　4、参加舞蹈教学培训及舞蹈教研活动，不断提高教学质量;

　　5、完成领导安排的其他工作事项。

　　任职要求:

　　1、热爱教育事业，有亲和力，性格活泼开朗;

　　2、舞蹈相关专业，有相关教育经验者优先;

　　3、有责任心有耐心，善于沟通。

　　福利待遇:

　　1、享有具有竞争力的薪资及五险一金;

　　2、享受国家的法定假日和带薪年假，每周双休;

　　3、每年享受一次员工旅游;

　　4、每年享受防暑降温福利;

　　5、享受完善的'入职培训及在职培训;

　　6、员工子女入学优惠政策;

　　7、每年享受健康体检;

　　8、温馨舒适的工作环境，合理成熟的晋升空间;

　　舞蹈老师岗位职责 22

　　岗位职责:

　　1、幼师或学前老师专业，有教师资格证;

　　2、身心健康，喜欢幼教事业，富有较强责任心、爱心、耐心、细心、童心，形象佳;

　　3、善于沟通，有团结、奉献精神及团队合作精神;

　　4、定期与家长进行沟通并维系会员关系，组织各类集体活动;

　　5、定期参加公司提供的各项培训，并能通过考核，成绩达到优良。

　　岗位要求:

　　1、音乐或学前教育等相关专业优先

　　2、热爱幼儿教育事业，喜爱孩子，具备幼儿心理学专业知识及良好的幼儿教育专业技能;

　　3、具有良好的`语言表达能力，善于与人沟通交流;

　　4、具有较强的学习能力和团队合作精神;

　　5、五官端正，有较好的外形和气质，性格活泼;

　　舞蹈老师岗位职责 23

　　1)参与并规范完成舞蹈类课程的设置、研发和推广、教学计划、教师评定标准;

　　2)完成专业培训、技能提升、舞蹈编排、各项活动和考核;

　　3)完成校区舞蹈新生、续班任务，试听达成率、出勤率、双班率、满班率、课时数量达到考核要求;

　　4)完成与会员的沟通，及时解决会员投诉;

　　5)舞蹈课程相关的'服装、道具等管理;

　　舞蹈老师岗位职责 24

　　1、对音乐器具，要及时验收，做好分类，认真登记入册。

　　2、保持音乐室清洁、整齐，室内器具摆放合理，利于取用。

　　3、任课教师教学时需要用音乐器具，做好出借回收工作，并填写借还记录表。

　　4、做好音乐室的使用登记工作。

　　5、加强对设备的维护保养，对出现故障的'设备及时报修。同时，要教育学生爱护学校财物，如遇损坏现象按有关制度进行赔偿。

　　6、按规定放置各种音乐器材设备。

　　7、根据少年宫管理要求，按时开放音乐室。

　　8、完成学校交给的其他工作。

　　舞蹈老师岗位职责 25

　　1、从事儿童舞蹈的教学工作

　　2、负责与学生及家长进行有效沟通，及时反馈学生的学习情况

　　3、参与协助学校的各种市场策划、推广与招生工作

　　4、课程的.教授及课程质量的保证

　　5、教室及教具的维护和管理

　　6、愿意周末上班。

　　舞蹈老师岗位职责 26

　　1、能完成学校所规定的工作量(教育、教学)。

　　2、每年参加专业技术人员(初级)的.考核，考核不合格者不能续聘。

　　3、在聘用期间每年完成区(校)级公开课2-3节。

　　4、在聘用期间完成教育论文或教科研总结1篇。

　　5、完成教师的240业务进修的基本学分

　　6、聘任中学二级教师的期限与聘用合同年限应相同。

　　舞蹈老师岗位职责 27

　　1、负责舞蹈课程的教学工作、实施听课、授课计划、保证教学质量，参与教学评议等;

　　2、教学期间能取得学员与家长的认同和信任，最大限度减少学员流失;

　　3、协助课程顾问完成课程介绍推荐，以及客户续费工作，协助完成销售目标。

　　4、负责或协助教学基地的各类内部、外部活动的.组织举办;

　　5、负责学员节目的排演;

　　6、负责完成领导交代的其他专业事项。

　　舞蹈老师岗位职责 28

　　1、针对4到18岁孩子分级别教授舞蹈课程(擅长中国舞、芭蕾);

　　2、课前做好课程准备，课后与家长沟通，反馈孩子上课情况吗，定期回访，维护老学员;

　　3、组织学生参加演出以及比赛;

　　4、准备教案教案，定期磨课;

　　5、维护课程材料及教学质量。

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