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在发展不断提速的社会中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编帮大家整理的法务岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
法务岗位职责1
1、协助法务人员或总经办人员起草法律文书、审核相关合同;
2、处理总经办日常文职工作、及合同、资料文件的归档、整理等相关事宜;
3、提供相关的`法律咨询,协调解决日常工作中出现的法律问题;
4、代理公司各类法律事务,协助领导处理法律纠纷,维护公司权益;
5、完成领导交办的其他工作任务。
法务岗位职责2
1、审查并起草公司业务涉及的各类合同、协议及其它法律文件;
2、根据国家新的法律法规、部门规章,对合同文本及时作出调整;对上报协议进行修改并与分公司对修改内容进行协商、沟通;
3、全面监控合同履行情况,及时解决所发现的问题;
4、对签约反馈的合同进行整理、归档;
5、配合公司处理法律纠纷及劳动仲裁事宜;
6、对公司员工法律知识及合同相关的培训工作;
7、熟悉公司各类法律事务处理,规避合同相关法律风险的'法务管理工作;
8、参与公司相关业务的谈判、签订和变更,跟踪监督合同执行情况;
9、完成上级领导交办的其他工作。
法务岗位职责3
职责描述:
1·负责公司各类项目相关合同的`起草、审核、修改;
2·针对合同的约定可能存在的风险进行提示或提供法律建议;
3·领导交办的其他工作。
任职要求:
1·统招本科以上学历,法律相关专业优先考虑;
2·稳定踏实,认真负责,有兴趣从事影视行业;
3·沟通表达能力强。
法务岗位职责4
岗位职责
1、负责建立、完善公司法务风险防范体系;
2、负责全集团诉讼案件处理;
3、负责公司投资项目的法务工作;
4、负责建立、完善公司知识产权管理体系;
5、负责公司重要业务合同、协议及其他法律文书的制定与管理;
6、法律咨询与支持;
7、负责法务团队管理,外部律师机构管理。
任职要求:
1、本科或以上学历,法律、法学等相关专业;
2、8年以上大中型企业或律所法律实务工作经验,熟悉诉讼仲裁、劳动纠纷处理,具有投资法务工作经验,具备商务谈判能力;
3、具备丰富的法务风险管控经验;
4、具备较强的`沟通影响能力、抗压力、决策力及解决突发事件能力,充满活力,能适应较高强度的出差;
5、具有3年以上团队管理经验。
法务岗位职责5
职责描述:
1、协助完成日常行政工作;
2、协助法律部完成日常业务合同的打印、盖章、归档等;
3、业务合同印章的管理工作;
4、协调各部门间工作,向部门经理汇报;
5、完成部门经理交办的其它工作事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理专业、法律相关专业优先;
2、相貌端庄、形象气质佳,有外企相关工作、实习经历者优先;
3、熟练使用办公软件,具有公文写作能力及一定的英语能力;
4、具有较高的'情商,及良好的亲和力和沟通协调能力;
5、具有较高的忠诚度和较高的抗压能力,学习能力强,工作计划性强;
6、具有良好的职业道德,工作态度端正,思维缜密、思路清晰、责任感强;
7、具有较强的服务意识和责任心,能够承受较大的工作压力并愿意与公司共同成长。
法务岗位职责6
岗位职责
法务审计经理 负责公司法务审计工作;
负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作; 负责公司法务审计工作;
负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;负责公司法务审计工作;
法务审计经理岗位
法务岗位职责7
职责描述:
1、负责建立内部审计规范和工作流程,进行审计事务管理和服务,开展内部审计工作;
2、负责公司风险管理体系和内部控制体系的建立与运行,开展内部控制评价工作;
3、负责按照有关规定履行审计监督和问责工作;
4、参与调查处理重大责任事故;
5、负责建立公司法律事务工作制度和流程,进行法律事务的管理和服务;
6、负责对拟签订的经济合同等法律文件的审核,并出具审核意见;
7、负责合同的跟踪管理,对合同的执行情况进行定期检查、监督;
8、领导安排的`其他工作。
任职要求:
1、教育背景: 本科以上学历,会计、审计类相关专业;
2、工作经验: 3年以上制造型企业审计经验,有会计师事务所相关经验优先。
3、专业知识: 熟悉生产、计划管理的理论和方法;
4、熟悉相关产品加工工艺、过程及设备、工装等资源状况,具有一定的调配各项生产资源的能力; 熟悉经济法律。
5、个人技能: 具有一定的组织协调能力和外部沟通能力;
法务岗位职责8
工程法务
1、审核、修改、谈判涉外工程类合同如epc合同、联合体协议等,分包合同、国际诉讼仲裁、项目执行索赔反索赔。
2、审核、修改、谈判国内工程类合同,参与项目投、融资事务处理。
3、项目投融资、参与ppa、ia、国际保险、fa、交易架构设计等。
4、、国际公司运营、设立海外公司、项目所在国法律环境调查等。
5、项目所在国出差,有海外培训机会。
法务岗位职责9
1、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性。
2、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。
3、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。
4、建立客户资信等级评估系统;
4、负责日常法律事务处理,提供法律支持、咨询;
5、负责协调公司与司法、执法部门的关系,负责和公司法律顾问的对接联系;
6、参与法律有关的磋商、谈判、进行法律分析论证;
7、领导交代的其他工作。
任职资格:
1、法律相关专业本科及以上学历(熟悉合同法、公司法、知识产权法);
2、中、英文表达、沟通能力突出;
3、具备较强的.逻辑思维、分析判断、协调沟通、学习适应能力;
4、为人正直,具有良好的职业道德,踏实的工作作风;
5、服务意识强,工作积极主动,责任心强,能承受较强的工作压力;
6、能够适应不定期国内外出差。
法务岗位职责10
1、负责法律诉讼文本的起草、递交和司法程序准备;
2、负责公司法律案件的出庭、跟进和协助执行;
3、负责法律诉讼相关资料的准备、登记、归档;
4、负责抵债物品的移交手续办理,并协助相关人员处理抵债物品;
5、负责公司合同的'起草和修订及客户资料入档前的审核;
6、负责执行车辆的登记、回赎谈判及归档;
7、负责适时对公司员工进行法制宣传及法律咨询工作;
8、领导交办其他事项。
法务岗位职责11
1、处理、整理有关法律问题的`咨询、收发、整理和归档文件、档案资料;
2、协助处理公司常规合同/文书及其他法律文件的起草、修改及合规审查等;
3、参与协助解答公司其他部门相关法律咨询,以及协助处理公司法律纠纷等;
4、处理完成上级交办的其它法律事务。
法务岗位职责12
法务专员是指企业法律事务部门中在从事日常法律事务处理、承办的专职人员。法务专员的职业性质属于专业技术人员范畴,职位等级低于主管,高于普通职员,属于专职性职能岗位。
法务专员最早出现在大型外资企业。外商在中国投资,必须遵守中国法律,而且中国正在加速推进法制化建设,因此,设置专门处理相关法律事务的法务专员,对外企来说尤为重要。法务专员作为一种新兴职业,未来就业前景相当广阔。企业法务专员作为企业的一名员工,需要其全身心投入到企业事务中去,除了处理一些力所能及的法律纠纷和风险防范,还要能够专业化地整合各种法律资源。法务专员的具体发展方向如下:
路径一:就企业内部的发展而言,法务专员其在积累经验后,可以向企业法律顾问的方向发展;
路径二:法务专员也可以向律师行业发展,如:公司律师、民事诉讼律师、知识产权律师,这些均可以成为其发展方向;
路径三:一直在外企中工作的法务专员,涉外律师对其而言也是不错的发展方向。如果是在房地产公司中长期从事法务工作的人员,日后可以尝试向房地产律师发展。
法务专员的工作内容
协助企业法律顾问起草或组织审查企业的重要规章制度;
参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的`重要经营活动的准备工作,并处理相关的法律事务;
协助企业法律顾问审核企业的合同并对其进行归档管理;
办理企业授权委托、法定代表人身份证明、管理企业合同专用章等相关法律事务;
负责企业外聘律师的选择、联络及管理工作;
开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。
法务专员职业要求
教育培训:法务专员需要具备法律专业本科以上学历,一般要求通过国家司法考试。
工作经验:扎实的法律基础知识及所属行业的法律事务知识,一定的法律谈判技巧,这些是该职业所必须具备的专业素质。而较强的沟通能力,较好的语言文字表达能力,良好的逻辑判断能力以及团队协作精神,也是该职业不可或缺的。
法务专员的薪资
法务专员的一般月薪在xx-8000元左右。
不同性质的企业之间,法务专员的待遇差别相对较大。一般而言,大型外资企业的待遇在各企业中是处于上层的,其月薪可达6000元左右。对于国有企业,法务专员的月薪一般也可达4500元左右。与前两者相比,私营企业和民营企业对法务专员的待遇就要差一些,一般在xx-3500元。
此外,不同行业的法务专员的待遇也存在差距,一般金融行业(如银行、保险、证券),法务专员月薪在4000-8000元之间;房地产行业,法务专员的月薪在3000-7000元之间,这是业内薪资待遇较高的两大行业。而其它行业的法务专员月薪一般都在2500至4000元之间。
法务专员的发展方向
法务专员作为一种新兴职业,未来就业前景相当广阔。企业法务专员作为企业的一名员工,需要其全身心投入到企业事务中去,除了处理一些力所能及的法律纠纷和风险防范,还要能够专业化地整合各种法律资源。法务专员的具体发展方向如下:
一:就企业内部的发展而言,法务专员其在积累经验后,可以向企业法律顾问的方向发展;
二:法务专员也可以向律师行业发展,如:公司律师、民事诉讼律师、知识产权律师,这些均可以成为其发展方向;
三:一直在外企中工作的法务专员,涉外律师对其而言也是不错的发展方向。如果是在房地产公司中长期从事法务工作的人员,日后可以尝试向房地产律师发展。
法务岗位职责13
1、负责起草、审核各类合同及其他法律文书,解答各类法律咨询;
2、归口管理知识产权事务(商标、专利、著作权),对接外部代理公司处理相关事务;
3、参与起草、审核公司及法务流程规章制度;
4、参与公司重要商务合同讨论和谈判工作,提供法律支持;
5、建立并完善公司法务工作的管理制度、配套表格及工作流程,促进公司依法经营,预防和控制公司经营中的风险;
6.公司经营相关的行业法律法规的.分析与研究
6、跟进处理各类客诉、诉讼案件,避免法律纠纷。
法务岗位职责14
职责:
1、负责公司品牌商标的.注册和维护;
2、建立品牌维权机制,维护公司品牌合法权益;
3、实施具体的知识产权保护措施,例如商标的管理、处理侵权诉讼和行政执法案件等;
4、负责健全各部门和员工法律咨询流程制度(法律政策、经济事务、人事、劳动关系等);
5、为公司经营行为提供合规和风控建议以及法律知识咨询;
6、负责处理其他有关法务的临时性工作。
任职条件:
1、国内统招本科学历,法律相关专业;
2、通过国家司法考试,A证水平;
3、有两年以上律所或者3年以上公司法务工作经验(教育培训行业优先);
4、了解工商系统和司法系统职能部门运作方式;
5、擅长公司法、劳动法、合同法、知识产权法等民法领域;
6、沟通能力强、处事稳重,思虑周全。
法务岗位职责15
1、负责制定并审核公司的法律文件,包括各类合同、协议,参与合同相关的谈判;
2、参与重大项目的审核讨论,保证项目的合法性;
3、法律事务管理的完善,日常法律工作的落实,对公司的`管理制度提供法律建议;
4、公司员工的法律培训和法律教育;
5、配合处理客户投诉、诉讼、仲裁等法律事件
6、知识产权事务管理;
7、公司其他与法律有关的日常事务;
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