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酒店前台的岗位职责
更新时间:2023-01-31 09:43:19
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酒店前台的岗位职责15篇

  在日常生活和工作中,很多地方都会使用到岗位职责,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。拟起岗位职责来就毫无头绪?下面是小编为大家收集的酒店前台的岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

酒店前台的岗位职责1

  1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,并录入资料通知相关部门;

  2、处理销售部及其他部门发来的'预定单

  3、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理;

  4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;

  5、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;

  6、为客人办理换房、加床续住等手续;

  7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡;

  8、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登记单;

  9、认真核对上一个班次输入电脑的客人资料,及时准确的输入当班的客人资料;

  10、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料;

  11、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性;

  12、协助前台收银员为客人做好结帐工作;

  13、完成经理交办的其他工作任务。

酒店前台的岗位职责2

  1、协助客房经理做好部门的日常工作,每日检查清洁房间派工情况是否合理,有无遗漏重复派工等现象。

  2、负责当日的查房工作,每日抽查房间卫生,发现问题现场解决。

  3、如遇宾客投诉需先做好客人的安抚工作,同时通知客房经理到现场进行处理。

  4、协助客房经理做好部门员工每周培训计划并亲自参与培训工作,认真做好部门新员工操作流程和服务规范的培训。

  5、负责每日不定期巡视检查酒店公共区域和布草房卫生,发现问题及时通知整改。

  6、每日跟进维修房的维修进度并汇报给客房经理。

  7、准时参加客房部经理召开的部门工作会议,跟进部门经理布置的工作任务,提出在近期工作中发现的'问题,协商讨论,最终找出解决办法。

  8、协助客房经理做好VIP客人和重要团队的接待工作。

  9、负责做好布草房的日常工作,督导布草收发员认真做好布草、制服的换洗,客用品发放、领用和保管工作。

  10、负责制订部门各班组排班表,每日根据实际经营情况合理调整上班人员的人数或班次。

  11、负责全面做好部门各班组月度考勤汇总及相关附件。

  12、协助客房经理做好部门各区域资产保管工作,如遇设施设备无法正常使用需及时报修。

  13、完成上级交办的其它工作。

酒店前台的岗位职责3

  1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。

  2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名。

  3、熟练前台各项专业业务和技能,做好对客服务。

  4、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。

  5、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。

  6、负责房卡的管理和发放工作,并严格遵守验证制度。

  7、制作有关报表,为其它部门提供准确的.接待信息。

  8、日常行政后勤的运作。

酒店前台的岗位职责4

  1、签考勤、检查仪容仪表,以最佳状态投入到工作中;

  2、负责当班期间区域卫生;

  3、认真阅读交班记录,完成上一班未完成的工作;

  4、接受客人投诉,及时处理解决并做好记录,向经理助理汇报;

  5、接听、转接酒店内外线电话,提供电话咨询服务;

  6、积极销售酒店房间、会员卡等产品;

  7、随时做好散客(团队)的接待工作,准确、迅速的为散客(团队)办理登记手续;

  8、接收和处理电话预定,并按操作程序录入电脑信息;

  9、了解当天及近期的房间情况,房间紧张时控制好房态;

  10、根据电脑房态图联系客人,为客人办理延迟退房和续住手续;

  11、每日核对房态表,确保房态准确无误;

  12、了解当天是否有VIP客人,做好VIP客人的迎接准备;

  13、认真做好各类报表打印和统计工作;

  14、协助客人填写住宿登记表,核对有关身份证件,确认客人离店信息,管理制度《饭店前台的工作职责》。

  15、了解客情,做好突发事件的处理工作;

  16、做好客人遗留物品的'找回和保管工作;

  17、认真完成前厅助理交予的各项工作,出现问题及时汇报;

  18、严格遵守保密原则,勿将客人信息泄露给外部人员;

  19、准确打印各项收费账单和发票,办理客人的各项结账;

  20、及时补充工作备量;

  21、办理外借物及客人行李的存取手续;

  22、为客人提供酒店物品租借服务;

  23、为客人指引方向及解答疑问,介绍酒店和本市情况,为客人提供服务;

  24、协助保安维持门口秩序,及时了解和反馈工作区域的信息;

  25、观察出入人员动向,协助保安做好防爆、防窃工作,掌握消防知识,在遇到紧急情况时能够按照规定采取措施;

  26、提供订票咨询服务,提供传真、打字、复印等服务;

  27、认真整理、记录自助商务中心每日消耗情况;

  28、会基本保养和维护部门各种设备,出现问题及时汇报;

  29、积极参加各类培训,搞好团结合作,发挥工作主动性、积极性;

  30、认真做好每班备用金及未完成工作的交接;

  31、完成领导交予的其他工作。

酒店前台的岗位职责5

  职位内容:

  1、负责对部门资产的管理,保证酒店财产不流失,做好部门设备的管理和养护工作。

  2、与市场销售部协同做好酒店客房的收益管理,使酒店利润最大化。

  3、根据客情妥善做好客房的排房工作。

  4、必要时出面处理一些有关酒店服务与设施的投诉,听取客人的各类意见和建议。

  5、协调有关部门处理客人在酒店内发生的意外事故。

  6、协助或代表总经理做好VIP客人的接待工作。

  7、做好部门员工的培训和管理,保证部门服务水准。

  8、征求宾客意见,及时向上级领导或通过适当方式向上级领导汇报与反映。

  9、对下属员工进行考核与评估,不断提高其业务水平。

  10、对入住登记安全,部门资产安全和消防安全等做好防范和管理工作。

  11、完成上级交办的其他相关工作。

  职位权利:

  1、对部门各岗位人员的任免权和工作岗位的'调配权。

  2、对部门员工工资调整的建议权。

  3、对部门服务质量的监管权。

  4、对部门员工工作失误或错误的处罚权。

  职位责任:

  1、承担个人工作失误和失职的责任。

  2、承担部门资产管理不善的责任。

  3、承担部门服务质量出现较大问题的领导责任。

  4、承担部门较大安全问题的相关领导责任。

酒店前台的岗位职责6

  1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位;

  2、处理销售部或其他部门发来的预定单;

  3、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理;

  4、检查、核实当日及次日抵达酒店的`预定信息,做好预定准备工作;

  5、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;

  6、为客人办理换房、续住等手续;

  7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡;

  8、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登记单;

  9、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全;

  10、认真核对客人资料,及时准确的输入当班的客人资料;

酒店前台的岗位职责7

  1、掌握酒店各项优惠政策和房价政策、酒店会务安排,了解客房状况和出租率。

  2、检查客房预订信息及VIP客人的名单,合理安排宾客入住。

  3、正确效率的为到店客人办理入住手续和离店手续,确保房帐金额准确。

  4、负责提前为有特殊要求的客人排房间,并在系统中录入客人的`喜好及要求等相关信息。

  5、日常行政后勤的运作。

  6、及时完成上级领导布置的任务。

酒店前台的岗位职责8

  1、及时确认酒店住宿实际情况,做好入住客人的.接待工作;

  2、随时为客人提供接待、咨询及结账服务;

  3、按规定为客人办理入住或离店手续,确保客人在离店之前办好所有帐目的手续;

  4、处理下达的预订单,并根据预订单,提前做好排房工作;

  5、按规定填写、录入并统计入住散客及团队结账单;

酒店前台的岗位职责9

  1、熟悉酒店产品知识,亲切友好的对客服务;

  2、提供客人入住和离宿手续的办理;

  3、负责访客的接待及相关访客留言的`处理;

  4、协助值班经理处理顾客投诉及被安抚;

  5、提供客人叫醒、问询服务;

  6、负责总机接听、电话转接、文件传真等工作;

酒店前台的岗位职责10

  岗位职责:

  1.负责来访客人的接待。

  2.负责前台电话的接听和转接,做好来电咨询工作。

  3.负责服务区域的安全防范和清洁工作。

  4.协助会议主办部门做好会议服务。

  5.负责会议室设备及日常用品的检查工作。

  5认真执行交接班制度,不脱岗、不空岗。

  任职要求:

  1.大专及以上学历。

  2.具有至少一年服务工作经验,熟悉工作流程及业务标准。

  3.具有较强的工作责任心,善于沟通。

  4.具备良好的.服务意识和应变能力。

酒店前台的岗位职责11

  1、 酒店前台主管的职责

  (1) 全面负责前厅的接待和问讯等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责。

  (2) 主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。

  (3) 负责客人的投诉的处理。

  (4) 负责每天检查员工外表及工作情况。

  (5) 负责掌握员工的培训。

  (6) 负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好。

  (7) 检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。

  (8) 及时申领物品,保证前台有足够办公用品。

  (9) 协助大堂副理检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品,并在用餐时间,临时接替大堂副理的工作。

  (10) 负责每月有关报表的制作。

  (11) 努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

  2、 酒店前台领班的职责

  (1) 协助前台主管检查、督导前台员工按照工作程序和标准为客人提供优质服务。

  (2) 客人的要求及投诉,遇不能解决的问题及时报告主管。

  (3) 确保入住登记单详细、准确、清晰、符合有关部门的规定。

  (4) 通知有关部门关于换房、VIP房和特殊安排房等情况。

  (5) 每天检查和准确控制客房状态。

  ①每日定时根据客房部提供的房态表核对客房状态。

  ②每天定时认真检查已经结账的房间是否已从计算机中消号;

  ③如有换房或调价情况,应及时记录存盘。

  (6) 详细记录交接班事项,如有重要事件或需下一班继续完成的事情都应详细记录,并在交班时签上自己的名字。

  (7) 准确发送、存放和记录所有的信件、邮包和留言。

  ①每天定时检查邮件、信件、留言;

  ②若发现有未送出的邮件、信件,应及时通知或检查。

  (8) 遇特殊情况,如客人不按期到达、延长住房日、提前离店、客人投诉以及其它紧急事件,处理不了的要及时上报主管。

  (9) 完成经理分派的其它工作。

  3、 酒店问讯处主管的职责

  (1) 负责向本部员工提供有关本地和酒店的各种信息数据,以方便宾客查询。

  (2) 负责世界各地与酒店的来往书信、电报的处理。

  (3) 负责接听和迅速回复酒店内外的重要电话。

  (4) 负责本部员工工作值勤表的编制。

  (5) 负责督促指导和管理酒店员工的各项业务。

  (6) 保持工作区域内的清洁和良好程度。

  (7) 处理好与其它部门的关系。

  (8) 负责检查酒店员工的仪表仪容。

  (9) 努力完成领导交办的其它任务。

  4、 酒店行李处主管的职责

  在礼宾部或前台部的领导下,行李处主管要根据房间租出记录编排和准备本部门的工作程序表,指导督促行李员向宾客提供行李搬运、行李寄存等服务。其具体职责如下:

  (1) 安排员工班次,根据酒店业务特点合理安排各班次的岗位分工及人力配备。

  (2) 检查属下员工的.工作态度,严厉禁止员工利用工作之便向宾客索取小费行为。

  (3) 检查酒店员工的仪表仪容及业务操作规范。

  (4) 对VIP客人行李、团队客人的大批行李、包裹,要督促属下员工按时、快捷、准确地做好行李的运送、分发工作。

  5、 酒店行李处领班的职责

  (1) 负责督促、指导本班员工在大堂或岗位所在地为宾客提供行李服务、迎送服务,直接对行李处主管负责。

  (2) 督促本班员工及时、准确、安全地为离店和入住宾客运送行李。

  (3) 如果住宿客人有换房需要,行李处领班应安排员工到客房为客人运送行李。

  (4) 认真做好与本职工作相关的各项工作记录。

  (5) 安全装卸,确保行李贮存地点的整洁。

  (6) 负责行李处必要物品,并对这些用品进行妥善保管。

  (7) 密切配合与接待处、订房处、询问处、收银处的关系,搞好协调工作。

  6、 酒店电话房主管的职责

  (1) 保证电话接线生在接听电话时热情、有礼、声音动听、动作敏捷。

  (2) 编排值班表,合理分配使用人力。

  (3) 报告电话设备修理问题,并做好维修记录。

  (4) 负责安排新装电话、迁移电话总机、更换电话器材等工作。

  (5) 负责电话收款单次数与金额的复核。

  (6) 检查督促本酒店员工做好电话房的日常清洁及交接班事宜。

  (7) 负责员工业务培训计划的制订。

  7、 酒店车队主管的职责

  (1) 在前台部经理或总经理的领导下,根据接待任务来安排分配任务,调配车辆及人力。

  (2) 每日根据宾客要求和接待片的通知安排车辆,在指定地方接送宾客,提供车辆服务。

  (3) 调度车辆,根据业务情况合理调整。

  (4) 在本酒店车辆不能安排时,可负责代客人联系外面车辆。

  (5) 认真做好车辆的保养维护工作,保证良好的车况,随时可以出车。

  (6) 严格遵守交通规则和操作规程,检查并督促下属在执行任务时不喝酒,行车

  中要注意力集中,保证宾客安全。

  (7) 负责车队人员的培训工作,组织业务学习,使业务技术不断提高。

  (8) 负责检查下属的仪表仪容,督促下属严守职业道德,按要求的礼貌服务规范进行服务。

  (9) 负责车队的行政管理工作。

  8、 酒店接待处领班的职责

  (1) 负责督促检查本班工作人员的服务,为贵宾预留房间。

  (2) 负责团体宾客的订房业务,为贵宾预留房间。

  (3) 定时核对客房显示状况。

  (4) 做好当班接待工作日志。

  (5) 督促当班人员按要求制作有关报表。

  (6) 负责检查本班员工的仪表仪容

  (7) 负责本班工作区域的卫生情况。

  9、 酒店服务台迎宾员的职责

  (1) 负责宾客娱乐活动的安排、接待及预订等工作。

  (2) 对宾客提出的要求和疑难问题进行解答。

  (3) 负责安排活动项目的管理服

酒店前台的岗位职责12

  1、服从督导或值班经理的工作安排,按规定的程序与标准向客人提供第一流的接待服务。

  2、阅读并填写交接班日志,及时跟办上一班未完成的工作。

  3、根据分配房间的原则,为预抵的宾客分配房间;按规定办理宾客入住登记手续,根据特殊情况给客人办理换房手续。

  4、服从会计的安排,根据酒店规定的收款政策,按收款的`程序与标准为客人提供第一流的结帐服务。

  5、做好凭帐工作,确保所交的现金、支票总额与电脑记载的总额完全一致。

  6、控制并掌握客人保险箱的使用,确保手续完备。

  7、准确打印帐单,及时迅速核收客人应付费用,收款时要快、准,做到不漏收、不错收,要验时现金的真伪,要正确识别信用卡和支票。

  8、兑换好当天所需要的零钱,备用金每天核对。

  9、管理并用好各种收据票据。

  10、礼貌地为客人结帐,发现问题核查原因,及时上报处理。

  11、严格把好入住登记手续关,做好协查工作。

  12、做好VIP宾客的接待准备工作。

  13、为宾客提供所需要的信息,热情、周到、细致地帮助客人解决各种需求。

  14、掌握电脑操作技能,能迅速将顾客资料输入电脑。

  15、通过电脑、电话、单据、报表等方式和途径把客人有关资料传递给各相关部门。

  16、掌握客房出租情况,打印、统计各类客房销售的营业报表。

  17、掌握、熟悉团队、散客的业务操作,并能独立处理疑难问题,做好客人资料档案编写工作。

  18、按规定提供客房钥匙服务。

  19、记录顾客的叫醒服务,用餐和离店时间,并把有关资料通知相关部门。

  20、负责有关房价,酒店服务设施等详细资料。

  21、向顾客销售客房并销售酒店其它服务产品。

  22、耐心接受客人的投诉及意见,发现问题及时上报。

  23、维持本组范围内清洁。

  24、完成上级交办的其它工作。

酒店前台的岗位职责13

  1、在私人金库现场,提供日常客服接待、管理及巡查工作;

  2、保持、维护服务区域的整洁有序、设施完好;

  3、熟悉了解会所内相关设施设备运转情况及使用方法并进行巡查;

  4、协助会所日常举办活动等;

酒店前台的岗位职责14

  1、受理电话、传真、互联网等知不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位;

  2、处理销售部或其他部门发来的预定单;

  3、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;

  4、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理;

  5、为客人办理入道住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;

  6、为客人办理换房、加床续住等手续;

  7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡;

  8、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告前台领班;

  9、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登专记单;

  10、认真核对上一个班次输入电脑的.客人资料,及时准确的输入当班的客人资料;

  11、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料;

  12、协助前台收银员为客人做好结帐工作;

  13、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性;

  14、完成经理交办的其他工属作任务。

酒店前台的岗位职责15

  岗位职责:

  1、负责酒店前台接待及电话接转;

  2、负责办理住客入住、离店及行李寄存等手续;

  3、完成上级交给的工作。

  任职资格:

  1、专业不限,具有酒店行业工作经验优先考虑;

  2、熟练使用各种办公自动化设备;

  3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚。

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