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随着社会一步步向前发展,岗位职责使用的频率越来越高,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。拟起岗位职责来就毫无头绪?下面是小编帮大家整理的市场部运营岗位职责,欢迎大家分享。
市场部运营岗位职责1
岗位职责:
1、负责国内外媒体中英文稿件的编辑发布;
2、负责活动/创意的策划及实施,收集能引起用户共鸣的相关内容;
3、拓展维系行业核心媒体、自媒体关系,制定媒体关系维护计划;
4、舆情监控,发掘潜在危机并能进行及时处理。
任职资格:
1、三年以上工作经验;
2、专业不限,新闻等相关专业优先,本科及以上学历;
3、能接受开源社区运作方式;
4、有媒体/互联网推广从业经验优先;
5、快速发现事物本质的能力,善于独立思考,沟通能力强;
6、团队合作意识及创新能力强,有责任感,能承受较大的工作压力;
7、有区块链行业经验或对区块链有强烈意愿的.优先;
8、英文口语听力流利的优先;
9、有专业写手经历的优先。
市场部运营岗位职责2
市场部经理/主管 北京盛世永安资产管理有限公司 北京盛世永安资产管理有限公司,盛世永安 工作内容:
1、负责市场部内部管理工作;
2、具体负责企业品牌的'推广及宣传;
3、负责营销推广活动的组织与管理工作,并对活动效果进行评估并落地;
4、负责公司内部活动的组织管理,定期设计开展客户活动;
6做好市场部其他工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历;
2、具有活动策划及实施的实操经验,且接触高端活动者优先;
3、可进行活动主持者优先;
4、有较强的主动意愿,能够提出创意并推动活动落地 ;
5、有金融行业经验者优先。
市场部运营岗位职责3
岗位职责:
1、根据公司的运营战略,针对平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施,制定平台的营销策略;
2、推动各项运营业务发展,通过对用户体验和业务的分析,提升运营效益;落实并监控各项策略的实施,并及时向公司管理层汇报;负责运营管理培训、团队管理及人才梯队建设;
3、负责公司互联网平台的运营(网站、微信公众号、app)、平台的市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略及计划的制定和实施;对产品细分市场进行定位,根据可行的营销方案、竞争分析、风险评估和替代方案等进行实施,并根据市场的变化随时进行调整、优化;
4、组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施;行业内相关产品尤其是竞争性产品的.监测;
5、协助建立和完善互联网平台线上产品营销机制,形成高效、稳定的网络营销模式。
任职要求:
1、5年以上互联网金融运营管理经验,全日制统招本科以上学历;
2、有较强的数据分析与处理能力,能梳理精炼用户运营的核心数据并反馈;
3、有较强的流量渠道、推广渠道开拓能力,主动挖掘各类推广渠道,并与渠道建立合作关系;
4、对用户需求敏感,有同理心,善于从数据和用户反馈中挖掘需求;
5、有互联网运营推广经验,对运营体系、推广体系、用户体系有清晰的逻辑认识与理解。薪酬福利:我们提供富有市场竞争力的薪酬标准和激励方案,同时给予员工多种福利政策。
公司福利:
1、五天七小时制;
2、入职即购买五险一金;
3、节日福利:端午、中秋、元旦、周年庆、年会等为员工准备节日大红包;
4、生日红包及生日会;
5、带薪年假;
6、每年组织两次全体员工旅游;
7、每年年终将给予正式员工年终奖奖励。
市场部运营岗位职责4
OTC市场部经理 辽源誉隆亚东药业有限责任公司 辽源誉隆亚东药业有限责任公司,誉隆亚东,誉隆亚东药业,辽源誉隆亚东药业,誉隆 岗位职责:
1、负责相关产品线的销售和市场规划、市场推广策略及市场行动计划,协调市场部和各区域落实该行动计划;
2、组织各类宣传资料、产品资料和培训资料,及时对销售人员和相关人员进行产品培训和销售技巧培训;
3、负责协调相关产品线的市场推广活动;
4、与各区域负责人协商并制。
任职要求:
1、3年以上OTC产品销售管理经验,熟悉OTC销售业务流程及市场规划;
2、具备市场开发、销售管理等实践经验;
3、熟悉当地OTC终端药店及商业渠道,具有丰富的客户资源和客户关系;
4、良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、较强的'责任感,具有良好的团队合作精神。
市场部运营岗位职责5
市场部运营岗位职责
岗位职责:
1、协助总经理制定年度的市场规划和策略。
2、全面履行市场部各项职能,组织落实各项工作项目。
3、组织市场调研工作,收集市场同行业信息进行分析预测,制定本地长期、中期、短期市场推广计划。并随时根据市场变化提出有效的对策;
4、根据公司年度市场工作目标,制定和执行公司产品和服务的市场计划,包括市场研究、产品设计、新产品上市、定价、促销活动、广告宣传和销售绩效监督等工作,并负责其策划、执行及评估
5、根据公司政策协议、销售计划和预算结构,建立和发展客户,与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;
6、负责制定各类新业务销售、市场和售后计划、程序和方式,提高公司形象和保持客户的忠诚度;
7、维护广告、媒体、合作机构等市场资源,能够充分拓展本地推广渠道
8、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估
任职资格:
1、市场营销、广告、传播或相关专业,本科以上学历者优先。
2、熟悉行业及市场动态,具备丰富的招商渠道和营销网络资源;
3、市场触觉灵敏,有较好的商业定位能力,对商业项目的定位、规划、营销、等具有实操经验;
4、较强的公关能力、客群管理能力,能独立进行招商评估及洽谈;
5、较强的`沟通协调能力和人际洞察力,应变能力及谈判能力强;
6、具备很强的策划能力,文案功底,熟悉各类媒体动作方式,有大型市场活动推广经验;
7、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
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