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在社会一步步向前发展的今天,岗位职责使用的情况越来越多,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编为大家整理的拓展经理岗位职责,欢迎大家分享。
拓展经理岗位职责1
岗位要求:
1、优秀应届毕业生,市场营销等相关专业;
2、有较好的沟通能力及协调能力;
3、文字功底强,熟练运用办公软件;
4、具有较强的`抗压能力,团队合作精神,能吃苦耐劳;
5、有零售企业销售相关工作经验及实习工作经验优先。
岗位职责:
1、协助区域拓展空白市场,收集分析信息制订可行性拓展计划并实施;
2、协助拓展经理对新开或调整店铺质量把控及落位评估审核;
3、定期走访重点客户及商场,保持同客户的密切联系,建立长期稳定良好的合作关系。
拓展经理岗位职责2
职责描述:
1、有效传递公司产品信息,实现销售目标;
2、根据公司整体运营策略,提炼出适合各区域市场的运作模式;
3、简历地区经销商网络,整合资源实现公司销售总目标;
4、协助公司进行客户、产品等资料手机工作,及时反馈市场、竞品信息;
5、完成月度、季度和年底区域销售预测,定期汇报工作;
6、参与制定市场推广活动及计划。
任职要求:
1、专科及以上学历,生物、动医、市场营销等相关专业优先;
2、在宠物行业有1—3年的'经验,有一定经销渠道优先;
3、热爱销售工作,乐于接受挑战,有良好的沟通能力;
4、吃苦耐劳,抗压力强;
5、能够适应出差。
拓展经理岗位职责3
岗位职责:
1、聚合支付相关业务的市场拓展;
2、完成公司下达的直拓任务指标,按照公司规定严控各项成本费用支出;
3、项目销售全程的组织、协调和管理;
4、应收账款的回收;
5、区域内客户关系的维护和促进;
6、领导安排的其他工作事宜。
任职要求:
1、 1年以上销售工作经验;熟悉支付行业产品,有相关支付行业客户资源、渠道资源、软件系统资源、物联网行业经验者优先;
2、高中及以上;
3、市场总监、业务总部总经理;
4、有一定的'营销文案组织编写能力、具备良好市场开拓、沟通协调能力和谈判技巧;
5、有较强自我管理能力;
6、强烈的工作热情和团队合作精神。
拓展经理岗位职责4
岗位职责:
1、拓展、建立、维护与加强同各级政府、体育局等相关部门的良好关系,为公司营造有利的政府支持与商业运营环境;
2、积极关注国家政策与国内外趋势等方面的最新情况,提供政府事务、商业市场等方面的'高效策略与整体实施计划;
3、根据公司规划与不同区域的具体情况,提升公司的认知度与品牌形象,建立深入的市场关系网络与工作机制,制定详细的工作规划与流程,务实把控进度与效果;
4、定期对项目与团队成员开展评估、总结与培训等工作,对具体业绩进行考评与激励;
5、做好各项工作的应急预案,及领导交办的其他工作。
任职资格:
1、具有5年以上的政府公关、市场拓展、销售管理等相关工作经验,具备丰富的人脉资源,善于挖掘市场与客户需求点,妥善处理相关问题;
2、为人忠诚、敬业,熟悉政府部门的相关管理流程与操作程序,对机关文化有深入了解,具备较强的政治敏感度与统筹规划、沟通协调、商务谈判、应急处理、资源整合等能力;
3、在体育健康、文化旅游、特色小镇、城市规划建设等领域具有大型项目的实操经验者,或具有政府部门工作经验者优先。
拓展经理岗位职责5
岗位职责:
1、协助商务经理寻找可合作的医院资源。
2、对目标医院进行初步评估。
3、参与尽职调查,撰写调查报告,提供投资决策依据。
4、为项目投资协议提供意见和建议。
5、为医院运营提供技术(医生)资源。
6、积极拓展和维护医疗领域关系包括,但不限于医院、协会、高校、局委办。
任职要求:
1、有医药、医疗器械、医疗服务行业合作开拓经验,或在国家医疗类部门工作者优先。
2、3年以上相关行业经验,大学本科及以上学历。
3、逻辑清晰,沟通能力较强。
4、能接受出差。
拓展经理岗位职责6
职责描述:
1、行业研究,市场调研,市场规划
2、制定和实施市场推广计划,销售策略
3、销售培训,销售支持
4、公司产品宣传资料设计
5、网站、公众号日常维护
6、产品宣传PPT,视频渲染,剪辑
7、展会相关事务
岗位要求:
1要求营销或机械相关专业;
2英语四级以上;
3具备2年以上相关岗位工作经验
拓展经理岗位职责7
1、市场开发、拓展鞋帽、家居系列O2O
2、线上推广,线下采购
3、市场开发,供应链采购,资源整合
4、现有鞋材、家具、床垫市场客户维系
5、胶水上下游供应链资源整合
6、询盘工作后上门拜访洽谈客户
岗位要求:
1、大专以上学历,1年以上采购或者市场业务工作经验
2、熟练使用Excel或WPS,熟悉互联网工具
3、熟悉相关的'统计工具的使用,对撰写市场分析报告有独立的经验
4、良好的问题分析能力、判断与决策能力和沟通能力
5、有电商商务师证书、市场营销师证书或其他网络营销证书优先考虑
拓展经理岗位职责8
岗位职责:
1、定期获得有效市场信息(可跟踪楼盘、行业动态、政策法规等),制定市场调研计划,组织目标市场的调研与分析,并编制市场调研报告;
2、负责各类市场情报、行业政策与信息的收集、整理与分析;
3、建立有效的客户关系系统,包括客户的开发、维护、发展等,并为承接物业项目提供帮助;在项目承接过程中担任项目负责人,包括与客户的.日常联系及公司内相关人员的协调与沟通
4、负责承接物业管理项目,并进行商务谈判,签订物业管理合同,完成公司每年下达的市场拓展指标;
5、完成投标演讲、询标答辩等招投标工作;
6、协助编制投标书(外接项目楼盘)、研究物业管理市场信息,编写物业管理市场及楼盘调研等报告等工作,能进行物业管理费用的测算
任职资格:
1、30—40岁,大专以上学历;
2、有招投标/市场开发等工作经历;
3、有市场拓展/物业管理岗位从业背景,并取得过良好的业绩;
4、具有把握物业管理市场相关信息和机会的能力(有相关工作经验与渠道资源者优先考虑)
拓展经理岗位职责9
职责描述:
1、考察广州房地产市场,维护政府关系,建立信息渠道,获取土地信息;
2、参与项目合作/转让谈判,负责跟进项目谈判过程,促进项目落地;
3、组织项目可行性研究,研究市场情况、投资环境等,并做好项目收益测算;
4、负责维护、开拓广州市场公共关系;
5、负责组织、设计、评估投资项目、投资方案,项目获取后跟进事项;
6、负责投资收益后评估,评价项目整体实施情况及投资效益,并提供考评依据;
任职要求:
1、房地产相关专业本科及以上学历;
2、具有5年以上项目拓展经验,熟悉广州市场土地政策及房地产政策;
3、对于拓展土地开发项目具有初步判断、分析能力;具备商务谈判能力,具有较强的业务公关能力;
4、具有较好的文字写作能力和语言表达能力。
拓展经理岗位职责10
任职要求:
1、开拓银行、金融版块等多元化业务渠道,开发潜在客户,巩固及维护现有客户关系,实现销售目标;
2、及时掌握及评估客户需求,为目标客户量身设定应对方案;
3、独立跟进客户招投标及商务谈判。
4、关注合作客户要求及市场竞争对手情况,提高成绩,创造效益;
5、跟进应收账款,并促使及时回款;
岗位要求:
1、30岁以上,大专或以上学历,市场营销、金融、管理相关专业;
2、拥有至少三年以上相关金融、银行、风控、不良资产管理等营销管理经验,掌握较强的营销技巧;
3、熟悉银行、小额贷、互联网等金融板块贷后管理体系、善于与相关高层管理人员打交道,市场拓展能力强,有广泛的社会关系和人脉;
4、娴熟的'计算机操作能力,对数字敏感,分析和归纳能力强,能够独立高效的完成客户需求计划书;
5、高度的工作责任心、进取心,优秀的沟通、谈判能力,成熟稳重。
拓展经理岗位职责11
1、理解公司信息情报产品,负责潜在客户的信息情报软件平台和外文数据库产品的`售前咨询和(电话邮件)定期跟进,引导用户需求。
2、负责售前顾问相关工作,包括客户需求沟通和分析、服务计划和方案、产品演示和试用、约访等。
3、参与项目的投标工作,包括投标策划、标书编制、标书应答、讲解与答辩等流程化工作。
4、协助重要项目信息情报的检索、翻译、编制等工作。
5、其他协助销售经理的工作,如参与政府项目申报、国外供应商交流及产品培训、市场宣传活动销售产品的准备等。
拓展经理岗位职责12
职责:
1、积极拓展公司指定的新市场,发展和维护新的渠道客户;管理维护客户关系,
2、负责开拓下辖区域内房地产中介机构等渠道的拓展、签约、维护及管理工作,为公司项目提供成交支持;
3、负责完成公司项目在经纪机构间的推广宣导工作,对经纪公司提供服务和支持;
4、协调反馈合作渠道的建议及问题掌握市场动态信息。
5、领导交代的其它工作。
任职资格:
1、良好的抗压能力、执行力,服务开拓意识强,
2、良好的语言沟通能力,良好的.形象及精神面貌。
3、有湖南各市州丰富的房地产行业资源优先,
4、能够适应地市州的不定期出差。
拓展经理岗位职责13
职责描述:
1、负责新项目的项目定位、市场定位、客户画像
2、负责对公司设计产品进行详细的市场调研
3、负责对城市公司项目拓展部上报项目进行统筹筛选;
4、负责牵头组织相关部门对拟定项目进行投资可行性分析;
5、负责制订和实施本部门工作计划;
6、负责本部门人员招聘、培训及绩效考核工作。
任职要求:
1、跟惠州市当地政府比较熟悉;
2、对惠州市相关报批报建手续比较了解;
3、有市场资源的'优先。
拓展经理岗位职责14
1、了解国家房地产经济发展趋势,熟知区域城市规划及影响项目发展的政策信息;
2、掌握行业政策、市场动向,拓展土地信息来源渠道、项目合作伙伴等,能获取符合公司投资标准的地产土地资源储备;
3、对项目进行现场勘查、市场调研,落实地块信息及项目投资判断,撰写项目可行性调研报告,制定项目拓展策略;
4、参与项目合作开发谈判,落实项目合作开发协议;
5、协调组织办理土地证、用地许可证、工程规划许可证等手续,确保项目顺利实施。
6、45岁以下,土地管理、房地产管理、建筑工程等相关专业本科上学历,中级以上职称;
7、熟悉国家土地政策、房地产行业相关政策(包括三旧改造、棚改等)、房地产产品特征和房地产开发流程;
8、房地产项目拓展经验丰富,对产业地产、文旅地产、康养地产等业态有过相关的实践经验,在大中型房地产开发企业担任过同类职务3年以上;
9、对于拓展土地开发项目具有优秀的判断、分析能力;具备区域市场独立开发能力,较强的综合协调和公关能力,熟悉商务谈判技巧。
10、具备较强的公关;项目拓展;市场调研;行业政策;商务谈判;分析能力能力优先
11、具有公关;房地产;文旅地产;经济相关工作经验优先
1、了解国家房地产经济发展趋势,熟知区域城市规划及影响项目发展的政策信息;
2、掌握行业政策、市场动向,拓展土地信息来源渠道、项目合作伙伴等,能获取符合公司投资标准的地产土地资源储备;
3、对项目进行现场勘查、市场调研,落实地块信息及项目投资判断,撰写项目可行性调研报告,制定项目拓展策略;
4、参与项目合作开发谈判,落实项目合作开发协议;
5、协调组织办理土地证、用地许可证、工程规划许可证等手续,确保项目顺利实施。
6、45岁以下,土地管理、房地产管理、建筑工程等相关专业本科上学历,中级以上职称;
7、熟悉国家土地政策、房地产行业相关政策(包括三旧改造、棚改等)、房地产产品特征和房地产开发流程;
8、房地产项目拓展经验丰富,对产业地产、文旅地产、康养地产等业态有过相关的.实践经验,在大中型房地产开发企业担任过同类职务3年以上;
9、对于拓展土地开发项目具有优秀的判断、分析能力;具备区域市场独立开发能力,较强的综合协调和公关能力,熟悉商务谈判技巧。
10、具备较强的公关;项目拓展;市场调研;行业政策;商务谈判;分析能力能力优先
11、具有公关;房地产;文旅地产;经济相关工作经验优先
拓展经理岗位职责15
1、拓展各自区域空白市场,搜索意向客户资源,开发新客户。
2、负责所辖区域内的管理,包括:商场客情维护、业务谈判、销售管理、回款催收、处理客户投诉等项工作,重大事件及时上报。
3、负责对公司加盟客户的`服饰产品营销策略、促销活动规划和落实执行实施。
4、及时了解、分析竞争对手的情况,制定竞争策略。
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