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在发展不断提速的社会中，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编为大家整理的主任医师岗位职责，欢迎大家分享。
主任医师岗位职责1
1、负责为病人提供详细规范的看诊问诊及检查服务，根据病人症状做出有医学依据的'病情诊断；
2、按照流程询问和检查病人，书写病历、记录病案，为病人开具规范处方，提出饮食、锻炼方面的建议；
3、参与门诊急救及突发事件指挥工作；
4、根据自己的专业发布相关疾病的预防知识等内容，了解本专业新技术、新业务；
5、协助医院药房做好新技术的开发，以及新业务的引进工作。
主任医师岗位职责2
1.在门诊部主任、卫生所所长领导下，负责本科的医疗、预防、科研、护理、学习和行政管理工作。
2.制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3.领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务，提高医疗护理质量。
4.对重危疑难患者，应亲自检查巡视，及时正确做出诊断，及时组织下级医师共同检诊抢救或做出转院处置。
5.组织全科人员业务学习，运用祖国医不客国内医学先进经验，开展新技术、新疗法，及时总结经验。
6.督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。
7.确定医师轮换、值班、出诊或参加医疗有关工作的'人员名单。
8.参加门诊值班和组织病例讨论。对本科人员的业务训练、技术考核负责。
9.副主任医师以上人员，每年应撰写一篇论文参加市企管会学术交流。
主任医师岗位职责3
一、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。
二、每周查房1次，亲自参加危重病员的抢救处理与疑难、死亡病案的讨论、会诊。
三、指导全科主治医师、住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
四、按规定时间参加门诊工作，随时解决疑难病症。
五、了解掌握学术动态和先进经验，定期或随时向科内人员介绍，指导临床工作。
六、督促下级医生认真贯彻执行各项规章制度和医疗技术操作规程。副主任医师参照主任医师职责执行。
主任医师岗位职责4
职位描述：
职责描述：
1、负责全科的医疗、教学、科研、培干和行政管理等工作；
2、制定本科室工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报；
3、根据本科任务和工作人员情况进行科学分工，密切配合手术和对危重病患进行抢救工作；
4、 领导麻醉医师（士）做好麻醉工作，参加疑难病历术前讨论，对手术准备和麻醉选择提出意见，必要时亲自参加操作；
5、组织本科人员的业务训练和技术考核，领导本科室人员认真执行各种规章制度和技术操作规程，严防差错事故；
6、确定本科室人员的轮换、值班、会诊、出诊，组织并担任教学，安排进修及实习人员的培训等工作；
7、签审本科室药材的请领和报销，检查使用和保管情况，严格执行毒麻闲置药品的管理制度；
8、完成院领导及职能部门交办的其他工作。
职位要求：
1、年龄40-60岁，临床医学、麻醉学本科以上学历，中级以上职称，能变更注册；
2、有10年以上二甲及以上医院麻醉科工作经验，5年以上麻醉科科主任职务经验；
3、熟悉麻醉科临床新进展，对解决临床麻醉中的复杂疑难问题和急危重症抢救经验丰富；
4、爱岗敬业，崇高的`医德医风，强烈的责任心和工作热情，有社会责任感，关注质量并具有良好的客户服务意识；
5、有较强的组织协调沟通能力和人际关系处理能力和执行力，有团队精神和集体荣誉感。
主任医师岗位职责5
1.在科主任领导下，指导本科室专业理论、诊断技术、教学、科研工作。
2.指导本室主管技师、研究生、进修生做好本职工作，分析解决疑难复杂诊断问题，签发诊断报告。
3.担任科研、教学和进修人员的培训工作，完成授课任务。
4.引进国内外先进经验和技术，结合临床，指导本室人员开展科学研究，提高诊断技能。
5.督促检查本室下级技术人员，认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程。
6.负责技术资料管理工作，建立保管本科的卡片索引，为医疗、教学、科研、预防服务。
副主任技师(副主任医师)参照主任技师(主任医师)岗位职责执行。
主任医师岗位职责6
1、科主任领导下对本专业技术标准进行熟练掌握。
2、定期需要查房，并亲自参加指导各种危重急症疑难杂病的诊断与治疗。
3、对本科以下级别的医生以及医疗工作进行指导。
4、对本科范围内的国内以及国外学术动态进行掌握，吸收并应用新技术指导临床工作的`开展。
5、实行岗位的其他职责。
主任医师岗位职责7
1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。
2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会。参加医疗缺陷的分析与总结，并提出处理意见和改进措施。
3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。负责指导下级医师掌握手术与非手术指征，审定手术方案，指导或亲自参加危重、疑难或特殊病人的`手术。
4、担任教学和进修、实习人员的培训工作。
5、定期参加门诊工作。
6、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
8、指导下级医师结合临床开展科学研究工作。
主任医师岗位职责8
职责描述：
1、 负责康复医院康复特色学科的搭建和开展工作，参与医院大型康复设备论证、配置等工作；
2、 做好康复科主任工作，运用国内外先进医疗康复科学技术，积极开展新技术、新疗法，开展临床课题科研工作；
3、 每周参加康复科专科门诊；具体参加和指导主治医师、住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作，医疗护理质量的检查，及时组织新病员入院，参加疑难病例的分析讨论，决定病员诊断、治疗、会诊、转院及出院等事宜；
4、 与病员建立良好的信任关系，负责康复科医疗质量管理和病区管理，领导本科医务人员，对病员进行医疗护理工作，完成各项医疗任务；
5、 有自己的专业特长和研究方向，并曾在省部级刊物上发表专业文章，密切关注并熟悉本专业最新进展状况，能够阅读外文杂志。
任职要求：
1、 熟练掌握康复治疗相关技术，如针灸、推拿、按摩、pt、ot、st等全面康复治疗业务，有丰富的诊断、处方、病历等相关业务经验和教学指导能力；
2、 临床医学、康复医学相关专业毕业，本科及以上学历学位，并具有医师资格、执业证书和职称证书；高级职称在50周岁以下，中级、初级职称在40周岁以下；副高及以上职称、曾任副主任及以上职务者优先考虑；
3、 十年以上医院从业经历，其中包含五年以上管理岗位的工作经历，拥有上海地区市属三甲医院、三级康复医院背景优先；
4、 对开创医疗养老行业有热情，工作严谨，廉洁奉献，开拓进取，锐意创新；
5、 具有良好的`学术道德，能引进并推动本学科发展，在本专业领域有较大的学术影响力，创新能力强，具有承担国家级科研项目的能力。
主任医师岗位职责9
职位描述：
工作职责：
1.按照医院规划搭建及运营管理麻醉科室；
2.认真执行各项规章制度和技术操作常规；
3.主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法；
4.负责科室梯队建设及人才培养。
职位要求：
1.本科及以上学历，麻醉学及相关专业，50周岁以下；
2.十年以上二级及以上医院麻醉临床经验，其中三年以上科室管理经验，有三甲医院工作经历者优先；
3.有《医师资格证书》和《医师执业证书》，主治及以上职称；
4.良好的职业道德素质和团队精神。
主任医师岗位职责10
1、在院长的领导下，负责本科的`医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。
4、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊治上的问题。
5、组织全科人员学习。运用国内外医学经验，开展新技术，新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
7、确定医生轮换、值班、会诊，出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作，帮助基层人员提高医疗技术水平。
8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出外、调、奖、惩意见。妥善安排进修，实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。副主任协助主任负责相应的工作。
主任医师岗位职责11
普外科主任医师 1.要求本科以上学历,二甲以上医院,副主任以上职称,行政副主任及以上;
2.技术不要最强,要经营管理能力强的。 1.要求本科以上学历,二甲以上医院,副主任以上职称,行政副主任及以上;
2.技术不要最强,要经营管理能力强的。
主任医师岗位职责12
职位描述：
职位要求：
1、专业要求：临床医学麻醉科专业
2、执业医师，硕士及以上学历。
3、掌握疾病、手术和麻醉对生理机能的影响和处理原则。
4、掌握手术病人常见并存疾病的病理生理改变及基本治疗方法，在围术期能正确评价其严重程度和手术麻醉的.风险性。
5、掌握常用实验检查及与麻醉相关的特殊检查（如肺功能检查、心功能检查、肝肾功能检查、血气分析等）的基础知识及临床意义。
6、掌握麻醉生理监测相关知识及应用原则。
工作职责：
1、在科主任领导和上级医师的指导下，负责本科的日常麻醉，教学科研等工作。
2、麻醉前，检查手术病员，必要时参加术前讨论，与手术医师共同研究确定麻醉方法。
3、麻醉中，经常检查输血，输液及用药情况，密切观察病情，认真填写麻醉记录单。
4、手术后，对危重，全麻和特殊麻醉病人亲自护送，并向病房护士交代病情及术后注意事项。
5、手术后进行随访，将有关情况记入麻醉记录单。并做出麻醉小结。
6、遇疑难病例不能单独处理时，应及时报告上级医师。
7、严格执行各项规章制度和技术操作流程，严防差错事故。
8、积极开展麻醉的研究，参加科研及教学。
9、协助各科抢救危重病员。
主任医师岗位职责13
一、管理职责
1。认真贯彻落实各项规章制度并督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程，及时进行检查督促反馈。
2。参与本科室主诊医生常规工作会议，讨论本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项。
二、业务职责
1。在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。 2。定期查房并亲自参加、指导急、重、疑、难病例的抢救处理，并主持死亡和特殊疑难病例的讨论会诊，参加院外会诊和病例讨论会。
3。指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 4。定期参加门诊工作。
5。运用国内外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。 6。签署住院病历首页、大病历、首次病程录、重要的`专科操作记录、重要的病程记录等。
三、教研职责
1。在日常工作和教学中起模范作用。
2。指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 3。指导全科进行临床经验总结，结合临床开展科学研究。
4。根据学院教学工作的需要，利用各种机会如查房、上课和各类操作对下级医师和进修、实习人员进行教学和培训。
5。掌握或基本掌握本科国内外研究动态，定期或不定期组织临床进展的培训
主任医师岗位职责14
1 、在院长领导下，负责本科行政、业务和思想政治工作。
2 、贯彻院办公会的决议和院长的决定，制定本科的措施，布置落实。
3 、领导本科人员，完成医疗预防等任务，指导本科护理工作，不断提高质量，同时开拓业务范围，开展对外服务。
4 、组织业务学习、经验交流、临床科研和新技术的开展。督促医学论文、译文的撰写和初级医务人员参加一年一度的考核(考试) 。
5 、以身作则地遵守并认真的督促本科人员执行包括处方、出入院、分科、会诊、转科、转院、医嘱、病案书写、医疗统计、首诊负责、传染病报告等在内的.各项制度和医疗操作规程。严防并及时处理差错事故。
6 、安排本科人员轮换、值班、休假、查体和外派工作等。组织对危重患者的抢救。
7 、搞好内部团结、科际协作和医德医风建没，坚决抵制行业不正之风。
8 、对本科人员的德、能、勤、绩进行考核。向院领导提出本科人员有关晋升、进修、聘任和奖惩的意见。
9 、根据工作数量和质量的差异，对本科人员发放不等额的奖酬金。
主任医师岗位职责15
岗位职责:
1.根据病人情况,制定详细的治疗方案;
2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,保证病人充分理解和同意;
3.根据公司要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案;
4.指导护士进行相关的检查及治疗;
5.认真执行各项规章制度和技术操作常规;
6.主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法。
任职要求:
1、肾内科副主任医师及以上职称;
2、五年以上三甲医院肾内科工作经验,3年以上血透中心经验;
3、大学本科及以上学历。
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