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在我们平凡的日常里，很多情况下我们都会接触到岗位职责，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的新媒体运营主管岗位职责，希望对大家有所帮助。
新媒体运营主管岗位职责1
职责：
1、根据公司产品及业务需求，策划和撰写各种互动营销方案(包括网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)以及网络新闻稿件及文案;
2、负责公司官网、QQ(群)、微博、微信(群)等线上平台的管理，提升公司品牌的影响力与关注度;
3、精通网站推广流程，利用各种互联网资源及网络推广方式提升网站流量、产品销售活动的宣传和产品知名度，并不断开发整合更多更好的推广资源，有效提升公司网络推广效果;
4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的设计与组织，对SEO、论坛、链接、软文等网络推广方法和手段有深入了解，精通问答、信息群发、网站广告合作、社区营销等，熟悉掌握论坛、博客等推广手段;
5、实时监控网站关键字、流量，竞价，并进行数据分析且提出新的优化、推广方案;
6、负责学校新媒体运营及社群营销团队的搭建、组织、培训及执行工作;并积极拓展基于移动互联网的`渠道拓展与合作;
7、利用各种网络工具与渠道，实现网络业绩增量.
任职要求：
1、年龄25-35岁，大专及以上学历，性别、专业不限;
2、有3年以上网络推广经验，1年以上部门或团队管理经验;
3、思维敏捷，嗅觉灵敏，积极主动，性格开朗、乐于沟通;
4、具备优秀的文案策划及信息抓取能力;
5、熟悉新媒体运营规则与打法(活动运营、渠道运营、内容运营、用户运营及社群运营);
6、对SEM、SEO、信息流、第三方平台等网络推广手段和渠道有清晰的认知及熟练的实操经验;
7、有教育培训行业经验优先。
新媒体运营主管岗位职责2
职责：
1、展会启动初期参与制定宣传方案;
2、负责展会周期内宣传方案的执行、落地，包括文案、新媒体、数据库营销、渠道开发、资源合作、活动策划及执行、后期会务、现场集中宣传造势、会后宣传扩大展会影响力工作等;
3、负责关注展览会营销模式、行业营销方式的变化及外界新渠道、新模式的出现，及时调整项目的宣传方案;
4、参与月度项目分析会，跟据项目进展及宣传工作效果反馈，实时总结分析并调整工作;
负责与项目部协调支持工作，保证项目部对外推广内容的.规范和推广工作的执行落地;
任职要求：
1、宣传推广、传播、文案、新媒体推广、渠道开拓、信息敏锐度、总结归纳分析能力、沟通协调能力;
2、专业知识：展览运作流程、体系;营销知识;广告传播;新闻文案;渠道有效性评测;新媒体;国家有关广告法、知识产权、合同法的相关规定。
新媒体运营主管岗位职责3
职责：
1.负责公司所有新媒体渠道的建立以及日常运营，官方微博、微信、公众号、抖音、电商各平台和小红书等;
2.制定并执行各媒体渠道全年的日常活动以及专题活动，需要有不同平台的统筹能力和跨平台的运营能力;
3.制定并实施清晰的用户互动策略，增加媒体粉丝数量以及建设粉丝群，提升粉丝活跃度;
4.有较强的文字功底，能把控品牌运营的'整体风格和个性，能培养团队进行内容输出;
5.热爱新媒体行业，对网络热点事件敏感度高，可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出;
6.积极开发、拓展合作机会，与第三方达成多元化的合作关系，整合各渠道媒体资源。
任职要求：
1.本科以上学历，3年以上新媒体运营相关经验，有成功的品牌、平台运营经验优先;
2.熟悉微信、微博、抖音、社区、论坛、软文等网络推广媒介，知道不同平台的玩法;
3.拥有各平台KOL、大号资源优先考虑;
4.网感好，能对热点事件、新闻动态信息等快速反应，结合品牌做相关内容的输出，有比较好的创新能力;
5.具备独立策划、实施新媒体传播活动的能力;
6.高度的责任心、执行力、团队的协作能力。
新媒体运营主管岗位职责4
职责：
1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营;
2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新;
3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;
4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理;
5、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量;
6、完成上级指定的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，有2年以上相关工作经验;
2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底;
3、有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的'执行操作流程;
4、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;
5、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;
6、对微博和微信运营成功案例者优先;
7、良好团队合作精神;较强的执行力，独立思考能力，观察力和应变能力;
8、有创业、旅游行业背景、对行业有一定见解者优先。
新媒体运营主管岗位职责5
职责：
1、负责公司新媒体整体运营，并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等);
2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等，并定期组织线上、线下主题活动;
3、负责公司大项目的新媒体营销策划及执行统筹;
4、负责新媒体关系拓展及合作。
岗位要求：
1、男女不限。
2、本科以上学历，有相关工作经验。
3、要求工作细致认真，条理性强，责任心强，有学习能力，团队合作意识强。
4、熟悉淘宝、微信公众号、小程序商城相关运营优先。
4、熟悉网络营销技巧，可以编辑软文等，熟悉微博，微信公众号、小程序商城、自媒体平台等新兴媒体。
新媒体运营主管岗位职责6
职责：
1)负责基于微信商城、微信公众号的引流活动策划、实施、跟进、反馈。
2)负责有赞后台线上系统的操作工作。
3)通过各种网络推广方式全面推广公司平台，通过各种推广有效提高平台的访问量和曝光率。
4)根据公司战略及产品特点，建立有效的标准化的会员营销运营流程，提高运营效率，组织、调动公司各项资源落地运营方案。并进行会员运营数据的统计汇总和分析，总结经验与策略调整。
5)对会员分享、会员参与、购买转化、会员消费占比等数据进行监测，通过数据分析，提升会员活跃度，并能提出产品和运营的'优化建议和需求，推动内容板块的迭代。
任职要求：
1、1年以上微信推广经验，2、有一定的活动策划和执行经验;
3、熟悉微信公众号线上推广、精通各种网络营销渠道，手段和工具，能独立完成推广方案的制定，实施和跟踪;
4、定期策划热点话题及站内站外的线上活动;
5、极度关注用户，强烈的用户洞察力，擅长从用户角度思考。
6、运营过有赞或微盟等线上平台或相关行业从业经验优先。
新媒体运营主管岗位职责7
职责：
1、对信息来源及信息内容有较强的梳理能力及创新能力，熟悉海内外家居产品信息
2、负责公司自媒体官方账号，微信、微博等新媒体平台的运营，提高品牌影响力和关注度，包括内容发布和页面维护，话题策划和运营，策划线上线下活动;
3、负责提高公司品牌关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;
4、定期策划并执行营销活动，跟踪推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度与参与度。
任职资格：
1、2年以上相关工作经验，有家居生活用品相关经验者优先;
2、本科及以上学历，市场营销类、新闻传播类、服装类专业优先;
3、有微博或微信运营推广、媒体采编等相关新媒体工作经验优先;
4、有较强的新闻敏感性，对家居生活产品有敏锐度强，可策划、撰写、执行新媒体主题活动;
5、有丰富的线上线下活动推广实战经验，熟悉新媒体运营特点，熟悉口碑营销的.执行及操作流程
6、具备丰富的想象力和创造力，有较强的文案功底及图片处理能力，较强的沟通协调能力。
新媒体运营主管岗位职责8
1、负责微信，微博运营日常维护及运营;
2、策划微信，微博话题，组织并执行微博，微信营销线上线下活动;
3、策划撰写原创话题及微博运营方案，增加粉丝互动机会，提高微博知名度和美誉度。
4、新媒体领域的开发与研究。
新媒体运营主管岗位职责9
职责：
1.认可并熟悉FYP品牌理念，参与品牌梳理及品牌营销主题拟定;
2.负责维护FYP微博、微淘、微信等常规新媒体平台的运营;
3.撰写品牌相关深度专题，能独立策划选题;
4.制定产品营销方案及微信编辑计划，并后期进行编辑执行;
5.制定年度第三方媒体投放方案;
6.收集并分析自媒体编辑、广告、公关活动的最终效果，并列出效果评估;
7.收集优质品牌的操作平台动态，解析且转化相应的形式内容;
8.实时了解时尚或潮流行业动态，善于发现新事物。
任职资格
1.出色的文字功底及敏锐的媒体意识及洞察力;
2.热爱时尚，了解时装信息，拥有时尚行业公关及媒体资源优先;
3.2年以上的相关媒体、或4A公司工作经验优先;
4.有一定的`自媒体平台运营基础;
5.拥有一定的英语阅读及沟通能力;
6.新媒体行业相关管理能力。
新媒体运营主管岗位职责10
职责：
1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度;
2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度;
3、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度;
4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。
5、针对公司的'推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行;
6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的措施方案;
任职要求：
1、本科以上学历，有微信、公众号运营管理及相关工作经验;
2、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划;
3、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享;
4、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，较强的抗压能力;
新媒体运营主管岗位职责11
职责：
1、运营品牌的微博、小红书、抖音等各渠道的社交媒体账号;
2、深度互联网用户，有热点跟进能力，结合品牌调性与产品调性，进行活动策划，输出优质内容;
3、结合产品企划案，提炼产品核心卖点，概念核心传播点，输出相关内容平台;
4、善于试用各种美妆品拍摄试色，优化产品素材，还原产品魅力，产出相关内容;
5、配合品牌推广资源，合作资源，扩大内容影响力，配合产品运营的日常工作;
6、对内容效果进行分析，并不断迭代
任职要求：
1、美妆编辑2年以上工作经验，热爱美妆领域;
2、深度互联网用户，有内容运营经验，用户感知力强，有对测试迭代的'基本理解;
3、擅长信息搜集与编辑整理，具有较强的选题、策划、采编能力;
4、具有较强的学习能力、自我驱动力及责任心;
新媒体运营主管岗位职责12
职责：
1、根据公司发展方向，制定营销策略，完善网络活动计划和推广方案。
2、负责公司等官方网站、微信、微博、今日头条、抖音等原创内容的策划及日常编辑工作;灵活运用时效热点、新意撰写具有传播力的文案，通过有效运营手段，提高微信微博粉丝活跃度、关注度及知名度。
3、负责各类新媒体和公司各类网站运营，平台建设和引流，制定运营实施方案。
4、跟踪微信等网络推广效果，分析、评估日常数据以及活动期间数据并反馈，提出推广改进建议及可行性方案，撰写总结报告。
5、关注新媒体传播的趋势和变化，定期提出创新推广方案并进行实践。
任职要求：
1、专科及以上学历，新闻学、市场营销、媒体广告等相关专业。
2、2年以上媒体编辑、新媒体或网站运营经验，具有较强的独立活动策划能力。有相关新闻采编或项目策划运营工作经验者优先考虑。
3、准时、优质、高效完成各项目的策划方案，并能以多样的表现方式呈现。
4、对各种新媒体的特点和运营模式有所了解，卓越的文笔、蓬勃的创意激情和丰富的创意能力、富感染力的.语言表达能力，善于沟通，良好的协作精神，具有一定的市场敏锐度，有天马行空的创意，新媒体重度用户，熟悉新媒体各类渠道，独特的提案、组织、策划能力。
新媒体运营主管岗位职责13
职责：
1)根据公司品牌传播策略，制定新媒体活动营销推广计划;
2)分析用户需求和习惯，筛选合适的新媒体推广渠道;
3)采用多元化的新媒体营销方式，负责官方微信等各平台的日常内容撰写和运营;
4)线上大型活动以及定向专题活动的组织策划、执行推广，并做相应的活动评估和总结;
5)完成上级交办的其它工作;
任职要求：
1)大专以上学历，3年以上相关工作经验;
2)具有较强的'新闻、热点敏感性，有较强的文案功底;
3)有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;
4)网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;
5)知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;
6)有新媒体运营成功案例者优先。
新媒体运营主管岗位职责14
职责：
1.负责移动互联网自媒体平台的编辑、发布、维护、管理等工作，为用户提供优质、有高度传播性的优质原创内容，提高微信公众号、品牌微博的传播量和关注度;
2.提高微信公众号和官方微博粉丝活跃度，与粉丝做好互动，挖掘和分析用户的阅读喜好及体验感受;
3.开拓更多的新媒体资源，搭建品牌宣发渠道，在热门社交媒体上都开创品牌号(今日头条，抖音，多闪，知乎，Bilibili等)，整合公司新媒体资源做内容宣发;
4.关注和分析同行业的标杆性公众号，了解各平台的运营模式及用户人群特点，来进行内容规划，同时定期对运营的微信公众号效果进行数据统计、总结;
5.协助运营人员完成运营需求，顺利推进加盟拓展整体计划进展;
6.合作媒体的`对接、维护，推广效果跟踪。
任职资格:
1.大专及以上学历，有2年及以上微信、微博、抖音等新媒体独立运营经验;
2.熟悉新媒体运营模式，熟悉新媒体及各类功能操作，熟悉微信公众平台操作和各类微信编辑工具;
3.拥有敏锐的市场洞察力，对热点事件、新闻敏感，对微信、微博、微社区等平台有浓厚的兴趣;
4.具有逻辑策略能力、高度的责任感和上进心，思维敏捷，执行能力强，善于接受挑战，有团队合作精神，并具备一定的抗压能力;
5.对粉丝活跃、拉新负责;
新媒体运营主管岗位职责15
职责：
1.负责微信、微博平台运营，用户互动策略，转化潜在用户，增加粉丝量;
2.根据需求，快速响应社会、行业热点话题，组织策划执行新媒体营销推广方案;
3.负责监督内容交付方的内容创作，带领团队保质保量完成内容创作;
4.负责整理、分析新媒体运营数据，跟踪推广效果，撰写运营报告和调整优化;
5.负责挖掘和把握社群各层次需求，保持和用户的沟通。
任职资格：
1.本科及以上学历，新媒体行业从业3年以上经验;
2.有丰富的社群运营和新媒体整合传播经验，有较强的.网络感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力，熟悉社群的产品商业运营生态;
3.对内容、用户、活动等运营的细分方向有过实战经历，有系统认知;
4.具有创新能力，优秀的逻辑分析能力，沟通协调能力及团队管理能力。
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