森林岗位职责9篇（合集）

森林岗位职责

更新时间：2023-10-04 09:35:24

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森林岗位职责9篇（合集）

　　在当今社会生活中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的森林岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

森林岗位职责1

　　为贯彻落实“预防为主，综合治理”的方针，及时准确地掌握全国主要森林病虫害发生情况，为森林病虫害防治决策提供科学依据，国家林业局在全国主要森林病虫害发生区设立了国家级森林病虫害中心测报点，为规范和加强对国家级森林病虫害中心测报点（以下简称中心测报点）的管理，特制定本办法。

　　第一章总则

　　第一条

　　中心测报点是根据全国森林资源分布和森林病虫害发生情况而设立的国家级测报点，是国家主要森林病虫鼠害预测预报网络体系的骨干。中心测报点应设置在病虫害发生区域代表性强、领导重视、森防机构健全、干部队伍整体素质较高、设施条件和基本工作基础好的县（市、区），具体工作由县森林病虫害防治检疫站承担。

　　第二条

　　中心测报点由省级森林病虫害防治检疫站推荐，报送国家林业局森林病虫害防治总站（以下简称森防总站）审核，由国家林业局植树造林司审批认定。

　　第三条

　　中心测报点一经确定，地方不能擅自变更。调整、撤消中心测报点，须经国家林业局植树造林司审批。

　　第二章中心测报点的职责和任务

　　第四条

　　按时观察、记录、传输监测数据。中心测报点要按照国家林业局颁布的主测对象测报办法，按时观察和准确记录调查数据，认真填写有关表格，分类汇总、处理和分析。应用《森林病虫害防治管理和检疫信息系统》及森林病虫害预测预报软件，按时、定期向国家林业局植树造林司、森防总站传输监测数据并抄送上一级森防站。

　　第五条

　　适时发布主测对象和当地主要病虫鼠害的'预报。预报内容为发生期预报（包括病虫鼠发生始、盛、末期）、发生量预报（包括病虫鼠发生范围、面积、有虫株率、虫口密度）、危害程度预报（以轻、中、重三级表示，划分标准按所在省制定的标准执行），并反馈核实预报结果。预报准确率应在90%以上。

　　第六条

　　及时报告辖区内突发性和重大的森林病虫鼠害发生动态。要按照国家林业局颁布的《森林病虫害联系报告制度》，及时向国家林业局植树造林司、国家林业局森防总站和当地林业主管部门报告新发生的检疫性、危险性病虫害和发生面积在1000公顷以上的其它森林病虫害；突发性病虫害发生面积在100公顷以上的，要及时向林业主管部门发出警报。

　　第七条

　　积极配合地方做好生产防治工作。及时向当地政府及林业主管部门提供辖区内森林病虫害发生情况报告，提出防治意见和防治方案，为当地政府及林业主管部门指导防治工作当好参谋和助手。

　　第八条

　　负责一般测报点测报人员的培训工作。指导辖区内一般监测点工作和虫情普查。

　　第九条

　　做好测报技术研究，建立健全测报资料数据库。中心测报点要绘制辖区内测报对象分布图、调查标准地分布图及实施监测的踏查线路图；建立主测对象和当地主要病虫鼠害的计算机信息数据库和专项档案；积累、整理主测对象预测预报的相关技术因子数据，选用和提出适用的预测预报数学模型。根据工作需要有当地主要森林病虫鼠害标本和测报对象生活史标本。

　　第三章组织管理

　　第十条

　　中心测报点由国家统一命名。中心测报点建成后，由国家林业局植树造林司根据有关办法组织检查验收。

　　第十一条

　　中心测报点的日常管理由当地林业行业主管部门负责，省（自治区、直辖市）森防站负责技术指导和业务管理。

　　第十二条

　　中心测报点要有2—3名具有中专以上学历、热爱本职工作、责任心强、经过专业培训、考核合格、能熟练掌握测报技术的专（兼）职测报员。

　　第十三条

　　测报员必须经过岗位培训，实行持证上岗。国家林业局森防总站负责对测报员进行专业技术培训。测报员经考核合格并获得上岗证后方可上岗。测报员岗位要保持稳定，人员变动时，须征得省（自治区、直辖市）森防站的同意，并报国家林业局森防总站备案。

　　第十四条

　　测报点要建立健全档案。调查原始记录、各种图表、发布的预报、通报、警报及防治意见、验证材料、总结报告等，应分类整理归档，登记造册，并建立资料保管制度。测报资料档案要有专人管理。

　　第四章考核与奖惩

　　第十五条

　　中心测报点工作纳入森林病虫害防治目标责任考核。国家林业局植树造林司委托各省（自治区、直辖市）级森防站对各中心测报点上报的测报数据、材料和工作情况进行年度综合考核（考核办法另行拟定），并由国家林业局森防总站抽查。考核结果上报国家林业局植树造林司。

　　第十六条

　　对工作成绩突出的中心测报点和个人给予表彰、奖励或在系统内通报；对工作开展不力或有明显失职行为的中心测报点，要限期整改，整改后仍达不到要求的，将取消其国家级中心测报点资格。

　　第五章附则

　　第十七条

　　各省（区、市）可依据本办法制定实施细则。

　　第十八条

　　本办法由国家林业局植树造林司负责解释。

　　第十九条

　　本办法自颁布之日起实行。

森林岗位职责2

　　1、负责本局与市政府电子政务系统联络、建设和管理，协调、管理机关无纸化办公工作；负责机关局域网建设和电子政务网络系统硬件、软件设备的日常管理和维护。

　　2、负责向市政府信息中心提供、更新有关本系统信息资料，收集、反馈社会各界和网民对林业工作的咨询建议等，办理市长信箱交办的有关林业工作事宜。

　　3、负责对机关计算机网络资源进行优化管理、资源共享，对网络内计算机的ip地址、用户账号、密码及其他服务器资源进行统一管理和发放。

　　4、负责对森林防火远程监控系统、视频会议系统设施、设备的日常管理和使用，并向维护单位(移动公司)及时提供故障信息。

　　5、在森林火险期内负责预警监测和监督检查各县(区、市)在可监控林地范围内的野外用火、森林火情的.预警监测；协调、指导各县(区、市)防火监控系统预警监测管理和设施、设备维护保养。

　　6、承办局领导交办的有关事宜。

森林岗位职责3

　　1、依法对森林植物及其产品进行检疫执法。

　　2、负责全县林业有害生物防治行政管理及业务管理。

　　3、负责全县林业有害生物预测预报行政管理及业务管理。

　　4、组织、指导全县林业有害生物监测调查，发布林业有害生物趋势预报。

　　5、负责全县林业有害生物防治工作技术指导与培训。

　　6、组织实施全县检疫对象及补充检疫对象的调查。

　　7、协调处理突发性林业有害生物的'除治和应急物资的贮备。

　　8、做好新农药、新器械、新技术的推广。

　　9、组织全县监测预警体系，检疫御灾体系、防治减灾体系、应急反应体系和防治法规体系建设，举办基层业务培训班，提高全县森防队伍的素质和水平。

森林岗位职责4

　　1、负责主持本站全面工作，认真执行有关政策和法规，全面完成本站各项工作任务，对主管领导和局长负责。

　　2、负责抓好本片区有关森林资源保护管理法律法规的宣传贯彻工作，认真落实管护措施。及时掌握和汇报森林防火、林政管理方面发生的违法犯罪案件，积极配合办案人员搞好侦破工作。

　　3、负责抓好本片区内造林绿化、封山育林、更新抚育和苗木种植的任务落实、规划指导、计划衔接等服务工作，严格按照规定标准，认真搞好检查验收。

　　4、负责抓好本站各项国营生产、工作任务的`安排落实，健全和完善生产责任制。认真执行财务制度，切实加强财务管理和财产公物管理。

　　5、负责抓好本站各项生产、工作计划、总结、报告、请示、简报、文件和有关调查论证报告的起草工作；认真调査、搜集、整理、汇总有关工作的基础数据、情况和问题，及时向局领导汇报工作。

　　6、带头学习政治业务和法律法规，努力增强自身素质。积极完成局领导交办的其他工作任务。

森林岗位职责5

　　1、贯彻执行国家森林防火的方针、政策，监督、检查《森林防火条例》及有关法规的实施。

　　2、组织森林防火宣传教育，制订森林防火措施，实施森林火灾的`预防工作。

　　3、管理森林防火检査站和从事护林防火的护林员工作，组织开展森林防火检查，实施森林防火监督。

　　4、指导专业、义务、应急扑火队的建设和管理。

　　5、负责组织、指导、协调和监督森林防火工作。

　　6、负责森林火灾统计、信息上报发布工作及管理森林火灾档案。

　　7、配合有关部门查处森林火灾案件。

　　8、完成同级森林防火指挥部和上级森林防火办公室交办的其他工作。

森林岗位职责6

　　一、部分工作内容

　　（一）参与制定本及相应的实施细则。

　　（二）参与本公司的工程项目可信性研究和项目评估中的分析工作。

　　（三）负责董事会及总经理所需的数据资料的整理编报。

　　（四）负责对工作有关的外部及政府部门，如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。

　　（五）负责资金管理、调度。编制月、季、年度情况说明分析，向公司领导报告公司经营情况。

　　（六）负责销售统计、复核工作，每月负责编制销售应收款报表，并督促销售部及时催交楼款。负责销售楼款的收款工作，并及时送交银行。

　　（七）负责每月转账凭证的编制，汇总所有的记账凭证。

　　（八）负责公司总长及所有的记账、结账、核对，每月5日前完成会计报表的编制，并及时清理应收、应付款项。

　　（九）协助出纳做好楼款的收款工作，并配合销售部门做好销售分析工作。

　　（十）负责公司全年的会计报表、帐薄装订及会计资料保管工作。

　　（十一）负责银行管理，负责支票等有关结算凭证的购买、领用及保管，办理银行收付业务。

　　（十二）负责先进管理，审核收付原始凭证。

　　（十三）负责编制银行收付凭证、现金收付凭证，登记银行存款及现金日记账，月末与和对银行存款余额，并编制余额调节表。

　　（十四）负责公司员工工资的发放工作，现金收付工作。

　　一、部经理

　　（一）具体负责本公司的会计工作

　　1、对各项会计工作定期研究、布置、检查、总结。严格遵守和公司各项规章制度。不断改进和提高会计工作水平。

　　2、督促本公司加强定额管理、原始记录和计量检验等基础工作。

　　3、认真审核会计凭证和会计报表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

　　（二）组织制定本公司的各项

　　1、制定的各项应便于各部门管理和核酸并有利于提高经济效益

　　2、随时检查各项制度的执行情况，发现违反、的，及时制止和纠正，重大问题应向公司领导汇报。

　　3、及时总结经验，不断完善各项。

　　（三）组织编制本公司的收支计划，按时报送公司领导，并检查各部门执行情况

　　1、在编制收支计划前，应要求各职能部门提供切实可行的收支计划明细表，经审核验证后据此编制本公司的收支计划和编制说明。

　　2、经总经理审批的收支计划，应组织有关职能部门严格实施，不得随意突破。

　　3、资金掉要如实反映矛盾和问题，有效利用现有资产，保证经营活动正常进行。

　　（四）组织编制本公司的成本计划和费用预算，并将各项计划指标分解下达落实并检查执行情况。

　　1、编制的成本计划应现金合理，费用预算应厉行节约，费用开支不突破规定范围。

　　2、在本公司总经理的组织下，应将成本计划和费用预算案项目分解，逐步落实到各职能部门。

　　3、设计必要的台帐及时反映、分析计划或。并向各职能部门反馈。

　　（五）充分运用会计资料，分析经济效果，提供可靠信息，预算经济前景，为公司领导决策提供依据。

　　（六）组织本公司人员学习政策法规和业务技术，负责财会人员的考核。

　　（七）负责协调和各部门的工作，多于其他部门联系、协调，把工作纳入正轨。

　　（八）负责保管公司专用印鉴，并按使用印鉴。

　　（九）负责销售统计、复核工作，每月负责编制销售应收款报表，并督促销售部及时催交楼款。

　　（十）完成公司领导交办的其他工作。

　　二、会计

　　（一）设置和登记总帐和各明细账，并编制各类报表。

　　1、编制总长，并与有关明细账核对，保证帐帐相符。

　　2、各种会计报表做到数字真实，计算准确，内容完整，及时使报送政府有关部门。

　　3、协助建立低值易耗品台帐。

　　4、各类帐户设置应做到齐全、明晰、同时设置和登记固定资产明细表

　　（二）根据工管理制度和会计制度，登记总账和明细帐，账户应按币种分别设置。

　　（三）会同其他部门定期进行财产清查，及时清理往来帐。

　　1、根据本公司管理制度，负责设计下发清查明细表，定期组织对固定资产、低值易耗品、库存商品和物资、应收帐款、银行存款和现金进行盘点清查。

　　2、对盘盈、盘亏、报废毁损、坏帐损失，应查明原因，分清责任，专项报告。按规定的审批权限批准后方的进行会计处理。

　　（四）编制和保管会计凭证及报表。

　　负责编制公司的转账凭证、记账凭证并分月编号，做到规格化。每月终了，要整理会计凭证和资料，集中保管。年终办完决算后，应将全年的会计资料收集齐全，整理清楚，分类排列，以便查阅。需要归档的`会计资料，应按有关规定及时归档。

　　（五）负责控制收支不突破资金计划，费用支出不突破规定的范围。

　　（六）会同有关部门拟定固定资产管理、材料管理、资金管理与核算实施办法。对于固定资产、商品、材料、低值易耗品等手法、转移、领退和保管，都要会同有关部门制定手续制度，明确责任。

　　（七）负责成本核算和利润核算

　　1、拟定本公司成本核算办法，编制成本、费用计划，加强成本管理的基础工作，核算成本和费用。

　　2、编制成本、费用报表，编制；利润计划，办理销售款项的结算业务；负责销售和利润的明细核算。

　　3、正确计算销售收入、成本费用、税金和利润以及其他各项收支。

　　（八）完成经理交办的其他工作。

　　三、出纳员

　　（一）办理现金收付和银行结算业务：

　　严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据有关人员审核签章的收、付款凭证，进行复核，办理款项收付。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、公司领导审核签章，方可办理。收付款后要在收付款凭证上签章。

　　（二）库存现金不得超过银行核定的险恶，超过部分要及时存入银行。不得以“白条”抵充库存现金，更不得任意挪用现金。

　　（三）严格控制签发空白支票。

　　如因特殊情况确需签发不填写金额的转账支票时，必须在支票上写明，收示单位名称、款项用途、签发日期、规定限额的报销期限，并由使用支票人在支票登记薄上签章。逾期未用的空白转账支票，要及时收回注销。不得将空白支票交给其他单位或个人签发。对于填写错误的支票，必须加盖“作废”戳记，与存根一并保存。支票遗失时，要立即向银行办理挂失手续。

　　（四）编制和保管会计记账凭证。

　　根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证，应按编号顺序，折叠整齐，按月装订成册，加盖封面、封底、盖章归档。

　　（五）登记现金和银行存款日记账。

　　1、根据记账凭证，逐笔按顺序登记现金和银行存款日记账，做到日清日结。现金的账面余额要同时及库存现金核对相符。银行的账面余额要及时与银行对帐单核对，月末要编制“银行存款余额调节表”，使帐面余额与对帐单上余额调节相符，对于未达帐项要及时查询，要随时掌握银行存款余额，不准签发空头支票。不准将银行账户出租、出借给任何单位或个人办理结算。

　　2、出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。

　　（六）保管库存现金和各种有价证券。

　　对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。

　　（七）保管有关地税、国税的计算机代码因帐、空白收据和支票出纳员说管的印章必须妥善保管，严格按照规定用途使用。签发支票所使用的各种印章；章、法人印章由经理负责保管。对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。

　　完成部经理交办的其他工作。