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班主任经验交流发言稿
更新时间:2024-06-23 15:27:48
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班主任经验交流发言稿

  在日常生活和工作中,越来越多地方需要用到发言稿,发言稿可以提高发言人的自信心,有助发言人更好地展现自己。那么,怎么去写发言稿呢?以下是小编精心整理的班主任经验交流发言稿,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

班主任经验交流发言稿1

各位老师:

  大家好

  感谢领导给我这次发言的机会,这次月考成绩3班取得了一点点进步,但谈不上有什么经验,我把我班级工作方面的一些想法和做法跟大家交流汇报一下,不当之处,敬请批评指正。

  一个班级能否走上正轨,能否良性发展,关键看全班每一个人能否形成合力,这就需要班主任团结全班每一个学生和老师,需要一些制度保障和文化熏陶。

  一、制度文化建设

  1、没有规矩,不成方圆。新高三开始第一天我就把高三一日常规打印在家校单上,学生人手一份,家长也能看到,并召开简短的班会宣读常规,让每一位学生认真研究,自我约束。

  2、赏罚分明,令行禁止。班级设有班委会,用来讨论各类事件特别是突发事件的处置惩罚看法。设有奖惩措施,奖励先进,为学生树立楷模,有样可学;赏罚顽劣,给学生划出红线,以儆效尤。班主任也要以身作则,靠本人的言行逐步影响学生。比如,要肄业生几点到班级,我一般都会提早两三分钟到,学生恳求我多查宿舍,我基本每周至少查2次,特殊情况除外,并且我和xx商量好了,查宿舍一查就是整个年级,要给学生一个感觉,每天都有老师来办理,每个老师都会来管你。

  二、看法文化陶冶

  教育归根到底是爱的事业,如果只有冰冷的规矩,没有爱的熏陶,那就违背了教育的初衷。这就要求我们班主任自己心态要好,才能去爱学生。把每一位学生真正看成是自己的孩子,严格管理、热情服务、走心交流、爱护包容,才能使各项工作收获最大的效果。我谈一下自己在观念文化建设方面的一些不成熟的做法:

  1、生日祝福。今年男子4*100决赛,xx取得了历史性的突破,当时全场观众为xx唱生日歌,令人难忘。我也坚持给我的.每个学生在他生日当天早上,用校信通表达生日祝福,家长都很感动,拉近了家校距离。并在班内设置小白板,平时记录重要提醒,有学生生日那天,请班内才子才女们进行创作,有学生在家校单内说,很期待自己生日那天的祝福语。

  2、多元评价。三个角度:第一个角度,每周感动班级人物(这是行动表现,品德品质方面的。比如第一期感动班级人物xx的颁奖词:虽无人知晓他膝盖有伤仍坚持报1500米的事迹,但我们仍要为他身为体委身先士卒的精神点赞!你是真正的低调勇士!第二期感动班级人物xx的颁奖词:不但本人成就优秀,作为xx关心同学帮助同学一同进步,在宿舍里积极为同学解答问题,给周围同学带来了强盛的进修气场,最近几次考试下来504宿舍的整体成就都非常好!等等这些都是由学生发掘,全班选举的)、第二个角度,月度风云人物(这是综合表现方面的,比如将要举行的活动会过程中必定会产生很多感人的任务或事迹)、第三个角度,阳关雨露杯(这是进修积分方面的,期望能激发孩子们产生像追逐世界杯一样的进修热情)。

  3、班主任以身作则。比如劳动和保洁时和学生一同动动手,让学生感触班主任不是凌驾于学生之上的人,而是融入学生,与学生一同战斗的伙伴,这些不经意之举是最好的

  情感价值观”教育。

  4、突发事件的处理。买晚饭,买早饭事件。开学后第一周的住宿生周日晚自,我了解到xx因为整理内务较慢,没吃到晚饭,就立即给他去买了简单的点心,这举动获得了全班的掌声。第二周周六早上由于食堂的某些原因住宿生没早饭吃,为了不影响学生研究,我去xx买了一些早饭给住宿的同学,让他们到公用教室吃完,结果在本周感动班级人物中我获得了提名。我感觉我和孩子们的距离在慢慢靠近,使各项工作容易进行的多了。

  3班的可持续发展最终要靠各位任课老师的团结一致,辛勤付出。xx只要有空就会到班级找学生个性化辅导或谈心,甚至是休息日,比如:昨天晚上她就找了好几学生在聊,从20:00左右一直到21:30,并且我知道有好几个同学是主动约她的,可见学生对她非常信任。xx老师每周日下战书16:30都会来班级收周末作业回家修改,为了不延长周一的第一第二节课。xx老师每周日晚上基本都会到班级辅导学生,鼓励学生积极进取,学生被她的努力和付出感动着,这次英语月考许多学生收获了很大的信心。xx老师是老班主任,经常帮我做学生的思想工作,并且效果很好,是我最得力的副班主任。非常感谢各位,希望我们一同努力,形成合力,使3班早日走上正轨。

班主任经验交流发言稿2

尊敬的xx各位领导,亲爱的各位老师:

  首先,请允许我向各位领导、同仁们致以节日的问候!今天,能同乡领导、优秀教师、优秀班主任在一起,共同庆祝第xx个教师节,我感到十分荣幸。感谢领导给我一次与大家交流的机会,说实在的,在座的各位班主任在班级管理上都比我有经验,比我做得好,我左思右想,总觉得我所做的事情太平凡、太平常,无经验可谈,如果说是经验倒不如说是班门弄斧。

  回首十多年的教学生涯,近十年的班主任工作经历,我悟出一个道理:只要肯倾情付出,定能换来学生的真心回报。下面是我担任班主任工作中的几点体会和感受:

  一、健全班级的规章制度,依章“治”班。我班有学生43人,学生素质参差不齐,纪律松懈,生活散漫,尤其是班里的几位思想、学习后进生,无视校纪校规,一切以“我”为中心,给班风带来了不良的影响,如果任其发展,这些学生就会形成一种无视纪律约束的自由意识,而且还会对其它同学造成负面影响。为此,我决定从整顿班风入手,进行从严管理,从以下两个方面开展工作:

  a。俗话说“无规矩不成方圆”。要管理好一个班,就必须制定出一些行之有效的制度,如考勤制度、纪律卫生检查制度、公物保管制度等。而这些制度的建立,应由教师协同班干部制定,然后交全体同学讨论、修改、补充,最后由班主任发布实施。制度建立之后,关键看执行。这时教师一定要率先垂范,起领导带头作用。

  b。培养学生自我管理能力,实行“班务”自治。这样才能满足学生的参与

  意识,充分发挥学生的主体作用,以适应未来社会竞争的需要。在教师的统一安排下,由学生自己组织一些活动。来锻炼他们的组织领导能力和积极参与能力,最大限度地发挥出他们的主观能动性和潜在的创造性。

  二、关爱关心学生,培养学生自觉意识,使班级具有一定感染力。教师的赞美是阳光、空气和水,是学生成长不可缺少的养料。身为一名教师,首先应该是爱孩子。对全班学生,无论是品学兼优的`好学生或是令人头疼的后进生,均应一视同仁,爱得公正,才能让学生信服。

  三、坚持班主任与各科任教师相结合,科学完美地管理班级。我班之所以能取得好成绩,与全体科任教师的合作是密不可分的,特别是语文科任教师杨章明老校长,充分发挥出了主导作用。这学期他所教的语文科在毕业统考时取得了优异的成绩,成绩的取得是他辛勤耕耘、科学教学、合理管理换来的。

  四、培优辅差,发挥学生合力优势,使学生学业共同提高。培优辅差是我们教学工作的一项重要内容。学生的“优”与“差”并不重要,关键在于如何去“培”与“转”。作为教师重要的是及时发现学生的闪光点,选择适当的方法方式去鼓励学生,让学生有信心有动力去学习。

  总之,班级管理工作是一项复杂的工作,我们只有从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到爱生如子,这样我们就成功了一半。

  最后,再次感谢各位领导的关心和同仁的帮助,祝各位领导、各位老师工作顺利、身心健康!

  谢谢大家!

班主任经验交流发言稿3

尊敬的各位领导、老师:

  大家好!

  首先,感谢领导给我这次与各位交流的机会。我担任高三(12)班的班主任以来,我忙碌着、紧张着、同时也充实着、快乐着。反思高三的班主任工作,如果说还有点成绩的话,首先要感谢领导对我的信任,更要感谢与我共同奋斗在一起的郑老师班老师姬伟魏念文东和王锐老师。他们在许多方面给予我帮助和指导。同时也遇上一班好学生,他们给了我尊重、理解和支持。今天我不敢谈什么经验,也不敢谈什么理论,就本着学习的原则,借用这个难得的机会,把自己班主任工作的心得和体会向各位领导和同仁作个汇报。

  (一)快速布局,使班级很快步入正规。

  开学一周之内班干、座位、班规、口号等一步到位,快速形成了一个新的集体,日常事务马上进入正轨。良好的开头,为日后的工作奠定了基础,减少了不必要的日常琐务的干扰,使师生都能集中精力搞好学习。对班委会成立,我非常重视,经过半个多学期的努力培养出一批工作能力强、责任心强、威信高的值日班干部,并进一步带动了班风学风。班促进整个班级的管理工作。

  (二)了解学生,深入学生的内心世界

  接手一个新的班级,班主任要做的首要工作就是迅速、全面、准确地了解学生。要在最短的时间内发现不同学生的人格特点,掌握学生的家庭情况和思想动向,把一些问题学生的不良习惯扼制在萌芽状态。接一个新班,我的第一周是最忙的:第一天要建立学生档案,三天内学生名字要与其人对号入座,了解学生对班级的想法,查找问题学生。得一次,开学的第二天,我找一位调皮男生谈话,当我一下子叫出了他的名字并指出了他好动,喜欢打闹的缺点时,他满脸诧异也有些感动地对我说:老师,你真厉害!我家里人也是这么说我的。也许是这个开头好吧,这个学生的坏毛病很少再犯,非常乐意接受我的教育。

  (三)培养学生自信

  《学习的革命》中有这样一句话:如果一个孩子生活在鼓励中,他就学会了自信;如果一个孩子生活在认可之中,他就学会了自爱。

  一个善于赞扬自己学生的教师,很容易获得好的教育效果。经常注意学生的优点和进步,及时给予适当的表扬和鼓励,保护学生的自尊心和自信心不受伤害,让学生以正常的心态对待自己的问题,丢弃自卑,保持积极性,增强自尊与自信。因此,不要轻易否定你的学生,那样会损害学生的自尊心,多给学生们一些鲜花和掌声,包括那些后进生,那样,你的学生会充满自信,不断获得成功。

  (四)严格纪律,适时激励

  班风不正,学风难振。要抓好学习,首先要抓好纪律。平时的班级工作应该严格管理,不要等不良行为蔓延成风才下功夫去抓。那种高三学生都大了,不用管或者高三关键是成绩,只要成绩好,其他都是小问题,不必理会的看法,容易教出我行我素缺乏大局观念、集体观念的学生,或者有才无德的危险品。而这些恰恰是大家最不愿意看到的结果。明确纪律很重要,执行纪律更重要。为了调动学生的学习动力和活力,把我们班分成六个组,其中男女按寝室分成五个组,走读生一个组。这六个组每月按纪律和学习排名,对前两名的组进行表扬和奖励。最后一名要查找原因,下月改进。

  (五)学业跟踪,引导自省

  学习成绩是领导、老师、学生、家长最为关心的,班主任一方面要做好整体把握,另一方面要做好每个学生每次大考的成绩跟踪,以便有针对性地给予每个学生指导。我将学生每次大考的成绩排名列成表格,与学生个别谈话时还辅以曲线图,直观地反映学生的成绩走向。再结合平时观察、了解的情况,引导学生反思学习计划的制定和落实,分析成绩进退的'原因,提供调整个人学习计划和学习策略的意见

  (六)冲刺阶段的工作计划

  高三后期,班主任的工作至关重要,我计划做好以下几方面工作:

  1、我计划每天有针对性地找学生谈心,以正面引导、激励为主。即使对问题学生的指导,也要力争做到,既要让其明白问题,也要让其明白优点;既要让其清楚改进方向,还要让其看到希望,增强其信心。

  2、要引导学生提高应试技巧,进入实战模拟训练,总结考试的经验教训。每次模拟考后要留时间反思:包括通过这套题的收获、不足、改进措施等。定期召开学生提高分数小窍门的应试技巧交流会。

  3、强化学生苦练、乐练意识。在做题的过程中,鼓励学生真正以考生的身份去做题,把自己的真实思路、真实答题习惯、所有掌握的应试技巧,应用出来,不要患得患失,对了,坚持并完善;错了,及时改正,抓住最后的每一套题的练习机会,真正起到练兵调整的效果。达到高考时想出来的、做出来的都是正确的。这实际上也在培养学生一次成功的解题习惯。

  反思自己的工作,我还有很多地方做得不够,同行们很多宝贵的经验值得我学习。我感觉自己是在班门弄斧了,我会不断向各位老师学习,继续努力,尽自己最大的努力把事情做得更好。发言完毕,不妥之处,敬请指正。谢谢大家。

班主任经验交流发言稿4

各位老师、同志们:

  大家下午好!

  学校决定召开的班主任经验交流会,经过政教处的充分准备,精心安排,今天成功召开啦。在此,我代表校领导班子向这次会议的成功召开表示祝贺!向在过去为我校学生培养及管理工作方面付出艰辛劳动的政教处的全体同志、年级主任、班主任表示衷心的感谢!感谢你们为学校做出的巨大贡献。正是由于你们忘我的付出,才换来了家长们的信任、好评,学校声誉的提升。

  六位班主任的经验交流,达到了相互学习,共同提高,弘扬正气,鼓励先进的目的;同时,也为目前没当班主任将来可能当班主任的同志提供了次难得的学习机会。听了六位班主任的发言,我深有感触,他们的发言很实在,他们的工作经验很实用,他们的精神很感人。

  班主任工作是神圣的。任何个人的成长,都离不开班主任的教育和培养,个人不管他的职位有多高,财富有多少,在他的内心深处班主任肯定占有重要的位置,他的思想、言行都会烙上班主任的烙印。

  班主任的工作很辛苦、很操心、很劳累。班主任负责的事情真是太多,担子太重:最早来,最晚走,管学习、管纪律、管卫生、管生活、管安全、管健康,内对学校负责,外对家长负责,这是大家公认的事实。特别是在二中目前学情和校情虽有很大改观,但仍然举步维艰的今天,在面临激烈竞争,逼迫二中奋力前行,谋求更大发展的形式下,对班主任的要求更高,责任更大。

  我始终认为:班主任这支队伍是学校若干支队伍中最重要最核心的支,可以说是学校的脊梁,这支队伍的层次就是学校的高度,这支队伍的.战斗力就是学校发展的动力。因此,在学校的办学思路中,其中最重要的条就是努力建设支全市最佳的班主任工作团队,开创我校班主任工作的最佳局面。

  班主任也是学校与学生及其家长联系和沟通的桥梁和纽带,是班级任课教师团队的核心,是学校面对学生和家长的代言人,是二中想象的具体化身。学生和家长对学校的评说,很重要的方面取决于对班主任的满意度。33个班主任就是二中的33个窗口,是二中整体形象折射出的33个彻面。社会及家长对二中的满意度大幅提高,足以证明班主任工作的质量有明显提高,足以证明很重要的方面是我们班主任在平时工作中付出的代价和牺牲。

  为此,我再次地向你们表示敬意!!

  下面,我想借此机会就班主任工作向各位提出四点建议:

  第,要进步提高对班主任工作重要性认识,不断增强班主任工作的荣誉感和使命感。任小艾老师曾说过:”我感到个教师如果不当班主任,就不能算是真正意义上的老师”。魏书生做了校长、局长还当两个班的班主任。李镇西做了多年6的班主任似乎对班主任还是有瘾。优秀的班主任之所以优秀,其重要的原因是他们热爱这项事业,坚持实践。

  第二,加强学习,提高自身素养,进步提到班主任工作的效果和水平。要求虚心学习优秀班主任的管理经验,特别是初当或当班主任时间不长的同志更应注意与同事学习交流,虚心学习借鉴;要经常看些教育专著,从中丰富自己的专业理论知识;要经常动笔写反思,写案例,写随笔,写叙事,努力把自己发展成研究型的班主任,特别是要对对后进生专门进行研究,探索转化的途径,积累帮教的经验。

  第三,热爱学生,严格要求,促其成才。”从某种意义上讲,师爱比母爱更伟大,因为教师和学生没有半点血缘关系”而家长对孩子的爱更多是源于亲情。的确是这样的,老师对学生没有半点个人企图,更没有丝的个人私利,我们对学生的期待纯粹是处于种职业道德和职业良知,除此之外,别无所求。爱是前提,徳是灵魂。没有爱就没有教育,教育的秘诀是真爱。教师要用真才实学,真凭实据,真知灼见,真情实感去感染学生;要尊重学生的认知规律,尊重学生的需求,尊重学生的人格;要处理好严格要求与生动活泼的关系,切不可把两者对立起来。

  第四,学校要进步加大班主任队伍建设的力度,为班主任的专业成长创造切必要的条件。在班主任待遇方面要逐步有所提高,在教师评职、评优、提拔、学习培训等方面向班主任倾斜,形成人人争当班主任的新局面。

  老师们、同志们:借助今天的交流平台,希望我们从中都受到启迪,都有所借鉴和领悟,希望大家在接下来的工作中,要继续发扬二中精神,勇挑重担,心系学生,爱护学生,最大限度的善待学生,要有强烈的事业心、责任感和过硬的教育教学本领,要做学生的精神领袖、思想向导,行动楷模。希望大家以更加饱满的热情投入到工作中,抓好各项工作的落实,促进学校管理科学化、规范化和人文化,促进学校尽快进入到良性发展的新局面。

  衷心祝愿我校班主任工作再上新台阶,祝全体班主任及全校教师身体健康,生活愉快!谢谢大家!

班主任经验交流发言稿5

  人生无梦显得苍白,人生无理想则如同梦魇。我的梦想就是永远做一个快乐的老师。我将由理想而生的热忱、无知而生的勇气、理性而生的智慧投入到我所深爱的教育工作中。

  素质教育要求我们要面向全体学生,使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地开展,个性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代意义的改革。学校教育是我国主要的教学形式,班级授课制是学校教育的根本形式。因此,作为班集体灵魂的班主任应该充分认识到自己所承当的历史重任。

  小学班主任面对6.7岁--11.12岁的儿童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望胜任这项工作并把自己从繁重中尽量解脱出来,则,如何开展小学班主任工作就至关重要。下面我谈谈自己的体会。

  一、亲近学生,研究学生;展现自我,树立威望。

  谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的根底。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动观察。

  了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;二要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。

  在亲近与研究学生的过程中,班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既亲近又崇拜,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。则,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  今天的每一缕阳光都是我对您的祝福,每一颗星星都是我看您的眼睛,每一丝细雨牵着我对您深深的思念。苏老师,感恩节快乐!感谢您对我们的教育!记得要注意好好休息,保护好嗓子噢!当我听到这句话的那一瞬间,幸福就这样突如其来地击中了我。伴随着温馨和感动,沉封的记忆被渐渐翻开,学生们张张熟悉的面孔就会在我的眼前浮现。

  二、干部队伍的组建和培养。

  一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用,我称他们是班主任的左右手。所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

  中选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:

  其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;

  其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即

  以面带面。我们班的班委有有管理才能并且在学生心目中很有威信的张玉涵担当班长;由热爱劳动、关心同学的刘翔来当劳动兼生活委员;由品学兼优、乐于助人的张哲彬担当学习委员;由多才多艺、很有组织才能的石烨来担当文艺委员目的就是让他们人尽其材,充分发挥他们的主观能动性。

  三、以强化常规训练带动教育教学工作。

  良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生淘气捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为标准》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规等诸多方面。训练可以通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体情况选择),务必使每个学生具有服从集体,服从命令的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出活而不乱,严而不死的良好班风班貌。

  四、拟定集体与个人的远、近期目标。

  有目标才有动力。班主任要根据学校工作安排和本班实际情况,拟定全班与小组在知识、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,防止盲目、低效地学习和生活,从而增强集体的凝聚力和动力。然后,要对每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身上,帮助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的'素质才是目的。因此,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需注意:

  一是近期目标较之远期目标更有鼓励作用;

  二是目标的制定必须切实,要让孩子能跳一跳摘到苹果,不能好高骛远,以免丧失孩子信心。

  五、激发学生竞争意识及其途径。竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能到达或代替的动力。班主任应在班内掀起剧烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是互助、友好的竞争而不是敌视和保守的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。

  1、激发与外班学生的竞争意识:

  从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将情况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这也是一种集体主义精神的培养。

  2、设立定期评价制度:

  以每周的星级评价这个固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现定期评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强警惕性和进取心。

  3、建立互助组:

  以互助小组、 1+1小组(一一对应的优生帮助差生形式)、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

  4、奖励和批评:奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、鼓励所有学生争取更大的成绩,奖励比批评的教育效果更明显。

  六、重视主题班会与主题队会的开展。

  要注重每次活动的实效性,使每次活动都让学生得到一次思想和灵魂的洗礼,留下深刻印象并指导自己以后的言行。其主题可以根据社会影响、学生思想动向以及偶发事件拟定。比方鼓励学生好好学习的班会《我和小萝卜头》,教育学生正确对待金钱的班会《金钱是什么》以及宏扬红岩精神的队会《热血热泪洒热土》、教育学生预防甲型h1n1流感的健康教育课等等,主题都非常优秀。

  七、协调与科任老师和家长的关系,建立丰富的信息网络。

  班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必须力争本班科任老师和家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见。家长会是学校与家长联系的重要途径,班主任应高度重视,确保会议质量,尽量与家长取得共识。会上可以请个别优秀家长介绍成功教育孩子的经验,可以谈教改的方向,谈本期教学内容及要求,谈本期整体情况,进行作业展览或者谈学校对家庭教育的建议均可。要充分调动家长的积极性,配合学校教育好孩子,班主任工作才能更加顺利轻松。

  此外,班主任还要通过观察、与学生谈心、干部和同学之间互相监督汇报以及听取来自校领导、其他老师、社会的意见等等途径,建立起丰富的信息网络,随时掌握与调控学生的思想行为动向。

  八、学生个性特长和创造能力的培养。

  素质教育应时代需要所培养的人才应是高素质的,是有创造性的人才。班主任在使素质不同的全体学生在各自原有根底上都得到尽可能大的提高和开展的同时,更要努力开掘学生的潜能,充分开展学生的个性特长、培养创造能力,培养他们成为班上各方面的顶梁柱和带头人,也为培养21世纪的专业人才奠定根底。

  九、班主任对学生的评价策略。

  对学生的评价必须讲究策略。班主任要把握鼓励胜于颂扬,表扬胜于批评的原则,让学生在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识缺乏,在轻松愉快的气氛中受到爱的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保证学生健康地成长。

  诚然,在我国的班级授课制度下,在教育学生学会生存,学会学习,学会关心,学会做事,学会生活的过程中,小学班主任工作的内容是复杂的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗爱心,加深理论修养,在实践中不断完善自己,形成系统科学的工作方法,是完全能够干得非常出色而游刃有余的。

  最后,我以三句话结束我的演讲:

  做人梯用我们的坚韧,让学生踩着我们的肩膀奔向新的征程;化春蚕用我们的才能,让知识的绸缎从我们身上延伸;当蜡烛用我们的忠诚,燃烧自己给人间带来光明。

  谢谢大家!

班主任经验交流发言稿6

  当了几年的班主任,岁月在脸上刻下了些许岁月的痕迹,可是心灵的年龄却年轻了很多,班主任工作真是累并幸福着。

  在与其他班主任以及祖庆涛校长的交流中我更是学到了许多做班主任的智慧与艺术,相信有了这些宝贵的财富,我今后的班主任生活将会收获更多的幸福。

  首先,爱是最好的教育。

  没有爱就没有教育,就没有班主任这一职业。作为一名班主任如果不把学生当成自己的孩子,那么即使他再优秀等待他的也将是失败。班主任就是学生的第二任父母,学生和班主任在一起的时间远远多于父母,所以父母该给孩子的爱与呵护班主任一样也不能少,甚至于要多出好多学生才能从内心真正的接受你,这个时候再多的操心与苦累也化成了涓涓的幸福之流在胸中涌动。

  第二,平等是最好的粘合剂。

  十个指头还有长有短,很多时候班主任也很难把所有学生一碗水端平,于是就会出现很多师生之间,生生之间的裂痕,这时候最好的粘合剂就是公平。班主任应该平等的对待每一位学生,积极地去发现每一位学生身上的闪光点,然后借助这个点来照亮这个学生的人生之路。其实,每个人都有自己的长处,所以班主任应该用发展的眼光来看待每一位学生,不能仅以成绩来论学生。

  第三,给学生一定的空间,让他们找到安全感和被尊重的感觉。

  现在的学生叛逆心理越来越重,该如何让处在叛逆期的他们听从我们的安排呢?这就需要给他们一定的空间让他们活出真正的自己,比如当他们犯错的时候,不要在公开场合去批评他们告诉他们该怎么做,应该找个适当的机会和他们好好谈谈,让他觉得在人格上你们是平等的,你是尊重他的,这样他会对自己犯的错误产生内疚感,然后你就抓住这种感觉,对他进行耐心的教育或是小心的走进他的内心世界,你会发现每个学生都很可爱,学生也会觉得你是一位值得信任的好老师。

  第四,提高学生的修养,陶冶他们的情操。

  作为一名班主任,一定要有足够的人格魅力与人格修养来影响自己的学生,要时刻记住你要教育的是一群人生观,价值观尚未定位的学生,你不但要交给他们知识,更要教会他们做人的道理,尽自己最大的`努力把他们培养成人,一个大写的人。

  第五,做好心理辅导工作要讲究技巧。

  现在的孩子早已厌烦了爱的唠叨,他明知是为他好,可是就是不愿你唠叨,相反你越唠叨他越和你唱反调,往往让你很受伤。这时候你就需要一些方法技巧,比如以书信的形式,短信的形式来交流,这样就把一些生硬的语言变成了有感情的文字,并且给了学生足够的时间去静静的思考。再就是现在的学生大多数网上聊天,你也可以通过网络和他交流,切不可谈网色变,觉得老师和学生网上交流就是纵容他们上网,其实你的网上交流恰恰是拉近了和他们的距离,在网络如此普及的时代里,你想让学生不上网,你觉得可能吗?

  总之,做一名优秀的班主任,不但要有爱心,更要有责任心,还要懂得基本的方法策略,以智慧来开启学生的智慧,以艺术来打开学生的心门。“班主任”不只是个称呼,更是一种爱与责任的交织,智慧与艺术的交织!

领导,老师们:

  早上好。

  非常荣幸能有这个机会与大家一起分享做班主任的点点滴滴故事。这是我毕业以来第二年做班主任,感谢学校领导给我这样的机会去锻炼自己。其实我是个很懒的人,记得去年九月份期末时,我在门外,看到这么多班主任相聚在一起,当时我的心情是多么愉快,庆幸自己没有做班主任。岁月匆匆,想不到一个学期班主任就顺利地做下来了。此时,我很想说,虽然班主任工作很累,工作很琐碎,很繁忙,但是此时我很庆幸自己再次做了班主任,它让我某些隐藏的潜力得到了一些发展,自己更注意去追求教育方法,提高自己。班主任的酸甜苦辣全涌上了心头,真是累并快乐着。

  一、学校领导的支持与鼓励,同事的无私帮助。

  回首过去,我这个班主任工作得到了很多人的支持和帮助,才可以这么轻松地度过,我真是感激不已。前任班主任曹宁老师真诚地和我分享每一个孩子的特点,给我提供良好的教育建议;英语老师潘玮老师开学那天下午很晚才下班,就是因为帮我想班级的干部苗子;王丽丽老师看到我每天河东狮吼,嗓子都嘶哑,非常严肃地说:聪玲,你一定要想办法才行,吼对他们没有用,别看你的声音够大。大队辅导员田总总是笑眯眯地表扬我,鼓励我,午会时还协助我管理班级纪律(刚开始,我真是无从下手,一点威严都没有);最让我印象深刻的是,汪主任那次出现在我们班外,对我们班的孩子说:七班应该可以做到认真听讲的,但是还是坚持说话,不听午会广播的话,聪玲老师,请你让他们留下来!;岳校上我们班的思品课,总会提前出现在班上,让我为另一个班级的数学教学做好准备;我们办公室的班主任同事和我分享了很多优秀班主任经验;副班主任魏老师总那么积极认真帮忙管理班级;罗老师抽空帮我们班的孩子上思想品德课,教他们怎么做事,做人领导的民主与鼓励,同事无私的帮助,让我很快地把握了高年级学生的特点,逐渐树立了威信。学校团结向上、互助互乐的氛围是我做班主任快乐源泉之一。

  二、家长的配合与支持。

  我总认为,学校与家长没有利益冲突,我们应该就像家人一样,因为我们的目标一致,都是为了孩子的健康成长。做好班主任的第一步,就是争取家长们的信任与支持。家长会上推心置腹,真诚与家长交流,记得我当时说了一句:家长们,你只有一个孩子,但是刘老师却拥有42个孩子,从接手这个班主任开始,我已经从少女蜕变为妇女,升级成为超级妈妈了。家长们被我的幽默都笑了起来,我依稀还看到有几个家长的眼睛都红了。与家长交流,我还把握了一个原则,无论何时与家长交流,我总是笑容满面,伸手不打笑面虎嘛。曾仕强教授在谈到中层管理的时候,特别说了中国人的交往方式,我特别认同的是中国人在心平气和的时候,很讲道理,当他心情不好时,他可能会蛮不讲理。我认为冷静地与家长沟通,定能共同找到教育孩子的好方法。我的真诚赢得了家长的信赖。这是做班主任快乐之二,我拥有了一些真诚的家长朋友。

  三、班级管理的小故事。

  1、信任是最好的。

  六年七班是个非常有个性的班级,每个孩子的个性都那么明显,要真正做到加强他们的凝聚力,真不是一件简单的事情。其实在他们大大咧咧的外表下也藏着一颗热情的心。还记得那次校运会,她们为了在开幕式上做得更好一些,6点多就有很多孩子回校弄好道具,自觉到运动场去训练;接力赛他们更是努力拼搏,取得了年级第二名的好成绩。我始终相信他们的潜力,努力去挖掘,去培养。这还表现在给每一个孩子分配工作,人人出一份力,共同为班级做贡献,培养他们做事的责任感。

  2、树立表率的。作用。

  那天上课铃声响起,我快步走进教室,却发现有一堆零零散散的纸屑躺在讲台和门口,我当时非常地愤怒,为什么整个班级竟然没有一个孩子发现,更可悲的是没有任何人有意识去捡起来,他们走进教室,一边说话一边做课前准备,无视我的怒气。何必动气呢?我安静地走到讲台,放下教科书,开始走向他们每一个的地上,不断地捡纸屑,第一回,当我从第一组捡完扔垃圾桶时,他们还在热烈讨论,无视上课铃声,无视我的存在,第二回合,我从第二组到第三组捡完时,有些同学发现了我的身影,教室开始安静下来;第三回,当我把第四组都捡完了,此时已经有孩子开始抢先把桌子底下的垃圾捡起来了。我重回讲台,非常悲哀地说了一句:是老师的错,没有教好你们,没有教你们怎么讲卫生,所以今天的垃圾,我全部捡起来了。当时班上的孩子都震惊了,偏偏此时四大金刚之一的冉棉洁说:哈哈,刘老师是个捡垃圾的。当时我听了,真是心凉!还好全班的孩子都很讨厌他此时的玩笑,这令我感到很欣慰,毕竟主流还是向善的。一点一点地付出,哪怕是铁花,终有一天也会开花吧。从那以后,每当我在班级收拾什么,总有学生说:老师,我来吧。一句话就把我感动地把所有的酸与苦都抛到云霄外。

  人非圣贤孰能无过,那次与家长打电话,课管耽误了一点时间,去到班级,乱糟糟的。我说:老师不应该迟到,耽误了多少时间,我就罚坐多长时间。他们一边写作业,非常安静,看着我端端正正地坐在讲台上。从此,不管是谁,违反班规,都要遵循处罚条例。调皮的孩子再也没有讨价还价。

  习惯决定命运,我注重培养孩子的习惯,讲卫生习惯,讲究时间观念的习惯,认真积极的习惯,乐于助人的习惯我把自己的美好愿望放在他们身上,内心始终相信他们每一个心灵都是向善、向真、向美的,用心去灌溉,不求回报地付出。这一学期的班主任,总得来说,在大家的支持下,我始终以积极乐观的态度去对待,责任越大,压力越好,成长也会更快。这让我这个懒人一有空就看教育书籍,学习前人优秀的教学教育经验,努力让自己这个班主任做得更好一点。看到孩子们增强了自信,认真去学习,为班集体着想,团结向上,积极进取,再苦再累,我都愿意。这是做班主任的最大快乐。

班主任经验交流发言稿7

  现在的孩子多为独生子女,家庭中的地位具有特殊性,受到父母过度保护,个别家长对孩子不能进行正确的引导,因此,许多孩子常常以自我为中心,缺乏责任心,常因一些小事而发生矛盾。那么矛盾发生了我们该如何解决,如何教会我们学生去化解这些矛盾,或者说,我们如何将矛盾化解于萌芽之中,尽量营造一种和谐的班级氛围,这是我们每一位班主任都要认真思考的一个话题。

  我们班的同学出现了类似的小矛盾小纠纷,我主要通过开展主题班会来达到这样的目的,呈现几个同学中经常发生的矛盾纠纷案例,让全班同学一起来分析这些矛盾产生的原因,如何去化解这些矛盾、妥善解决这些纠纷让同学们一起帮忙出主意,让所有同学在集体氛围中受到教育、在讨论中提高解决问题的能力。

  大家通过小组合作交流汇报的形式分别阐述了同学打架会导致怎样的后果?最后请同学讨论,应怎么处理同学之间的`关系呢?在这样的一次班会上,多数同学都被感动了,还纷纷主动向以前有过误解的同学进行道歉。致使我们班目前学生很团结,很有凝聚力。

  总之,在日常的教学中、在班会上加强学生的思想教育,让学生自己学会体谅,学会珍惜自己与同学之间的友谊,学会与人交往与合作,学会分享与共处,让师生共同营造一个相互竞争共同提高、团结、和谐的良好的班集体。

班主任经验交流发言稿8

各位领导、老师:

  大家好!

  首先感谢学校领导给我一次与大家交流的机会,做一个关于班级管理方面的发言,作为一名年轻班主任,工作能受到领导和同事的肯定,我倍感欣慰。但我深知自己做的还很不够,有很多地方还有待提高。简单谈谈我做班主任的一些感受:

  (一)班规的建立。无规矩不成方圆。班规的制订要以鼓励为主,讲实效,重落实即奖惩分明、依班规办事、诚信立班,达到师生互动的效果。制订实施奋斗目标的班规,以常抓不懈学生的学习和生活习惯养成教育为基础,从课前准备、纪律、卫生、着装、两操等细节着手规范。“先专政后民主”,一个班级必须要有铁的纪律,一切行动听指挥,步调一致才能得胜利。凡是违反纪律的学生一定要受到纪律处分,而且班主任一定要坚守自己的原则。

  (二)选好和培养优秀的班干部。班主任、班干部及学生三者之间的关系如同伞柄、支架和布,一个再好的伞柄如果没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。这是班主任工作至关重要的一环。先培训,树威信,促发展。挖掘出有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才,工作热情,责任心强,有强烈的竞争意识,有工作的魄力。教授工作技巧,给予必要的管理,指导和监督。

  (三)班主任身教言传,走进教室同学们都在认真学习,那么弯弯腰,动动手,擦一擦,拖一拖,学生会看在眼中,自然会潜移默化。切忌乱批评指责,然后指手画脚一番。

  (四)培养良好的班风和学风。来自不同家庭的学生在其学习和生活中肯定会有许多不同,要想你所教的班级尽快形成,这时就必须进行严格要求,规范管理。纪律严明,让学生有良好的学习环境。通过调动,增强学生的竞争,合作意识,使班级蓬勃发展,

  (五)培养良好的生活和学习习惯。学习是核心。培养学习的自主性,认真性和毅力。如课前准备、上课、下课。我经常为这些小事让学生反复练习。做到规范为止,然后形成习惯,作业必须按时、独立完成,当天的事必须当天处理完,反复强调、训练以至形成一种良好的习惯。

  总之,好的成绩源于好的'学风,好的学风源于好的班风,好的班风源于正气抬头,正气抬头源于有一个得力的班干部队伍。

  (六)开好主题班会

  主题班会教育是一种行之有效的方法,它可以结合学生的特点,选取最具针对性问题,针对学生在思想、学习、生活方面出现的问题,广泛选取题材,进行筛选、提练、策划、组织、及时对学生进行教育。主题班会必须结合学生的实际,主题的确定必须寻找学生中普遍存在的典型的思想问题。对于本班学生的精神状态、学习风气、健康状态、舆论、班风和当前存在的主要问题等都要做到心中有数,了如指掌。只有这样,才能摸清学生状况,抓住当前需要解决的主要问题,并能寻找解决问题的方法和对策,促使学生的思想朝健康的方向发展。例如,针对部分学生成绩突然下降的情况,班主任应该通过多方面的调查,分析原因,然后召开《改进学习方法和时间赛跑》的主题班会。使同学在讲座和交流中明白苦学和巧学要结合起来,才能取得优秀的学习成绩的道理。

  (七)适当开设心理活动课。

  心理活动课不同于主题班会。是把心理训练的内容放在活动中,在具体的活动中吸收团体辅导的一些方法,让学生在活动中感悟、体验、接受行为训练,从而达到提高学生心理素质的目的。整个活动过程以学生为主体,采取多种形式的活动,如情景体验、角色扮演、讨论分析、谈话沟通、行为训练等,促进班级成员的互动合作。通过优化学生的活动过程,达到优化提高学生心理品质和提高心理能力的目的。

  例:学生上课爱照镜子,对于这一现象,教师应当了解,进入青春期的每一个人都很关注自己的形象,心理学上称之为第二镜像时期。对学生的“照镜子”的行为不应简单就认为是臭美,应从学生的心理特点给予理解,并通过活动设计让学生更深入地了解自我形象是多方面的,更应关注自己的个性与修养。《怎样照镜子》这一活动课就是根据这一现象出发,通过学生讨论,让学生了解,一个人不但要注意自己的外在形象,更应关注自己的人格修养及整体的形象。

班主任经验交流发言稿9

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!

  首先感谢学校供给我们这个平台,让我们可以互相交流班级管理经验。领导安排给我这个任务,我十分惭愧,因为在座的很多班主任都做得比我好。本着学习的原则,我想借用这个难得的机会,和大家分享我在朝阳学校高中部做班主任这两年的几点经验,希望能获得大家的指导。以下我主要从两个方面入手分享我的体会。

  一、班主任工作的认识

  首先作为一名班主任,我有三个获益。

  第一、可以收获各类人才。作为一名高中班主任,我们不仅要呈报高质量的毕业生,还要对学生的全面发展起到李威的作用。在这个过程中,班主任不可避免地承担着重要的任务。虽然班主任的任务繁重,但当我们看到学生成才时,所有的辛劳都值得。

  第二、可以收获真挚的情感。在人生的旅途中,最宝贵的就是一份真情实感。教师收获的是最真实最诚挚的情感。

  第三、可以收获创造性成果。班主任的工作需要充分发挥个人的创造力,正是这点使得班主任的工作充满了魅力。

  其次,班主任要以身作则,因为班主任是所有授课老师中和学生接触最多的人,他对学生的影响是全方位的。这也对班主任自身的素质提出了更高的要求。班主任首先应该是一个勤于学习的人。我所说的`学习不仅仅指专业课程方面,更重要的是对信息的获取和对时代变化的应对能力。因为只有不断学习,才能够适应不断变化的学生。班主任也应该有爱心。这种爱不仅仅是对学生的关心和照顾,还包括对犯错误学生的惩罚教育和对问题学生的包容。另外,这种爱应该体现在具体的行动上,而不仅仅是口头的表现。有时,这种爱更多体现在同情心和责任心上。

  第三,班主任应该有自己的个性,不害怕表达自己的意见,和学生真诚地沟通和交流。当我们和学生心灵相通的时候,师生间的距离自然就缩短了。

  二、班级管理工作

  我负责的xx级2班的学生大多是来自曹县的优秀生,作为班主任我认识到其责任重大,自从接管这个班以来,我从以下五个方面着手进行管理:

  1、我把班会课作为班级德育教育的主阵地。

  我个人认为,作为一名班主任,要想有效地管理好班级,关键在于从每一节班会课做起。以往,在开班会时,我的方式总是过于死板,缺乏新意。然而,受到魏书生、任小艾等优秀班主任的成功经验的启发,我对班会课进行了全面的改革。现在,我们把班会课交给学生,由值周班长负责主持每周的班会议程。议程包括宣读上一周班日志、总结上一周的情况、表扬上一周表现出色的同学以及下周的工作计划。接着,我们围绕一个主题展开讨论,主题可能是看视频、听讲座、学习文章,比如说魏书生谈学习方法、俞敏洪的成功之路、于丹论语、王国权论高考等等。而在讨论时,同学们可以自由发言谈体会。最后,我们还会布置班会作业,下周选出优秀作业在班内宣读。经过一系列活动,班会课充满了乐趣,内容也变得更加丰富,同学们的学习劲头和积极性不断提高,并且良好的习惯也随之养成。

  其次,建设优美的班级环境也是至关重要的。班级环境包括班级文化和班级卫生两个方面。我们知道,管理要从卫生开始,因此班级卫生一直是我们重视的方向。我曾经告诉同学们,搞好班级卫生不是为了做给领导看,也并非因为不想扣分,而是为了培养良好的习惯,让大家身心愉悦,从而提高学习效率。另外,我还让班干部每周日把下一周的值日安排好,让每一项任务都有专人负责,比如拖地、擦栏杆、倒垃圾和擦黑板等等。这样一来,同学们既增强了责任感,又提高了工作效率。

  而在班级文化建设方面,我一直强调不要搞花架子。每个学年的开学初,我通常会组织全班的学生布置教室,让教室的每一面墙壁和每一角落都带有教育内容和意义。在布置时,我们会针对班内学生的特点,从大处着眼、小处着手,比如说我们把学生作品栏设置在班级内,展示学生在作文课上的优秀文章,或者是在校报上发表的作品,并且每周不断更新内容。在学习魏书生的文章后,同学们就会在墙上张贴松、静、匀、乐四个大字,这鼓励了同学们,为他们的行动指明了方向。

  最后,平等对待每一位学生是管理班级的基本原则之一。在我的班级内,把每个学生视为平等的个体,尊重和理解他们的差异性,是我一直关注的重点。我会与学生保持沟通,尽可能理解他们的需求和真正的声音,通过个性化辅导为他们提供有益的支持和指导。在我的班级内,每个学生都受到公正对待,班级管理的效果也变得更加显著。

  总之,管理好一个班级需要全方位的思考和精心的策划,而从上好每一节班会课开始,创建良好的班级氛围,以及平等对待每一位学生,都是实现这一目的的重要途径。

  在班级工作中,我一直尽心尽力,例如在座位安排方面。大多数同学都愿意坐在教室中间靠前的位置,甚至有些家长也要求给学生调整座次。我的班级人数不多,所以在学期初,我将全班学生分为六个组,每组四人。每组四个人商量决定前后左右的位置,然后确定一个教室中的位置。每个月轮流换座位,这样对每个同学来说都是公平的。

  我们班级共有23位同学,我让班长把班级事务分成了23项,例如电灯开闭、教室门开闭、饮水机使用等。由于每个同学都负责一项事务,因此形成了班级事务分工,每件事情都有人管,人人都参与到班级事务中。例如分管电灯开闭的同学,晚自修时总是先关掉离窗远的一排,再关掉靠窗的一排,这样既节约能源,又增强了他的责任心。

  惩罚功能就是通过“惩戒”手段,达到劝善、警示、激励的教育效果,使学生学会对自己的行为负责。首先,必须明确,“惩戒”和“体罚”不是一回事,“惩”是手段,“戒”是目的。通过适当的惩罚使学生明白“没有规矩不成方圆”的道理,他们知道哪些界限是不能逾越的。我坚信,严格要求学生是教师的天职。尽管一些学生可能不接受,但我们必须严肃对待他们的违纪行为,不能姑息养奸。如果我们纵容学生,难道不是为他们的未来埋下祸根吗?因此,在纪律上,必须严格执行班规校规。上学期,我的一位同学违反了纪律,我不仅给他做思想工作,还建议学部通报批评。虽然这可能有点小题大作,但我认为这样做是值得的,因为这样可以让学生理解老师的出发点是出于对他们的关爱。

  最后,以上是我在班主任工作中的点滴体验。尽管我并不能保证在今后的班级管理中不会出现问题,但我会不断向各位老师学习,尽自己最大的努力,做出最好的成绩。如果有不正确的地方,请多多指教。

  李素丽在结束时说道:

  仅靠用力,只能获得职称,但只有倾心付出才能干出优秀。

班主任经验交流发言稿10

尊敬的各位老师、家长、同学们:

  大家好!我是某某学校的班主任,今天很荣幸来分享我的工作经验。

  在担任班主任这个岗位上,我始终坚持把学生的发展放在第一位。无论是在课堂上还是在班级管理上,我都注重培养学生的独立思考能力和自主学习能力,鼓励他们在探索中发现自己的兴趣和天赋。

  我非常注重课堂教学。我认为,班主任不仅要管理班级,还要带领学生学好知识。因此,我会根据每个学生的实际情况,采用不同的教学方式,让学生在轻松愉快的氛围中学习知识。同时,我也会注重课堂氛围的营造,让学生在轻松愉快的氛围中学习,同时也要加强学生的自主学习能力,让学生能够更好地掌握知识。

  我注重班级管理。班级管理是班主任工作的重要组成部分,也是学生全面发展的重要保障。在班级管理方面,我会秉承“以人为本”的原则,尽量让每个学生感受到班级管理的温暖和关怀。同时,我也会注重与家长的沟通,及时了解学生在家庭方面的情况,从而更好地配合家长对学生进行管教和辅导。

  此外,我也注重培养学生的社交能力。在学校,学生不仅要学会知识,还需要学会与人相处、合作、交流。因此,我会组织班级活动、社团活动、社会实践等活动,让学生在活动中锻炼自己的社交能力和团队合作精神,同时也为学生提供一个展示自己的平台。

  我想说的是,班主任工作是一项需要持久耐心的工作。在这个过程中,班主任需要与学生、家长、老师等多方面进行沟通协调,需要不断学习提升自己的专业素养,才能更好地完成自己的'工作。在这里,我也要感谢学校领导和同事们的支持和帮助,没有他们的支持,我无法做到现在的工作成果。

  作为班主任,我一直坚信教育不仅仅是传授知识,更重要的是培养学生的素质和能力。因此,在班级管理和教学方面,我一直注重全面发展学生的综合素质,从而更好地帮助他们成长。

  在工作中,我始终保持积极乐观的心态,尽力为学生解决问题,为学生提供帮助。同时,我也会不断学习和进步,参加各种培训和研讨会,了解最新的教育理论和教学方法,不断提升自己的专业水平,为学生提供更好的服务。

  我想再次感谢大家的聆听。班主任工作是一项充满挑战和责任的工作,但也是一份充满乐趣和成就感的工作。希望我们可以一起为学生的成长和发展贡献自己的力量,让我们的教育事业越来越好!

班主任经验交流发言稿11

  本学期,我校安全工作坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则。通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障全校师生生命安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序,推动学校的发展。

  一、领导重视,安全措施到位。

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,师校长、刘书记直接抓,综治专干谭德君老师具体抓,学校行政办公室、大队部、工会、教导处、班主任具体分工负责组织实施。成立了安全工作领导小组;学校和各班主任、学生监护人签订了安全工作责任书;制定了“突发事故应急处理预案”“制定了安全责任区明细表及各种安全制度”,培训了一批安全小卫士并落实了各项措施;长期坚持领导值班制和教师节假日轮流值班制,加强值班;每周行政会,教师例会都把安全工作作为一项重要内容。

  二、加强校园安全消防工作。

  通过安全检查。我校教学楼、图书室、及公共活动场所的电线安装使用基本上规范,供电设施较完备;灭火器、应急灯等设备己按期更换,消防通道和楼梯较畅通,无障碍物;易燃、易爆、有毒、有害物品存放、使用、管理比较规范;体育活动场地,实验室设备比较安全,使用规范。

  三、认真落实安全宣传教育。

  四、加强师生安全意识、提高师生自护自救能力。

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

  1、认真做好安全教育周工作。学校安全教育周以校园安全为主题,在安全教育周期间,学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

  2、大队部组织开展丰富多彩的教育活动。利用班会、队活动、活动课、国旗下的演讲、学科渗透、制定预防突发性事件预案等途径,通过讲解、演练,对学生开展安全预防教育,使学生接受系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校红领巾广播、黑板报、学校橱窗、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周前会议和周一升旗活动时间,小结上周安全工作,强调安全事项。通过致家长的一封公开信,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  3、加强对学生有关预防校园暴力的教育,使全校师生认识到危害及带来的不可估量的影响,加强了防范,杜绝了校园暴力事件的发生。

  五、落实各项安全制度,防范措施落实到位。

  建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由刘书记负责,将安全保卫工作列入目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究相关责任人的责任;签订责任书。学校与班主任层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人;不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检、疾病防控等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、申报原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞;建立学校安全意外事故处置预案制度。制定各类安全预案学校建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度、加大了对学校安全事故的处理,及时化解学校师生存在的矛盾,按照规定的程序和方法解决,做到管理处置有序。

  六、加强学校安全检查,及时整改存在的安全隐患。

  坚持开展常规检查,每月一次安全大排查,对学校校舍、电线、电器、消防器材教学设施设备等进行安全检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,对存在的隐患进行逐一整改。放假前后,学校对校舍进行全面的安全排查整改。

  七、存在的问题和今后的打算。

  1、社会育人环境对师生安全存在影响。近几年来,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店、无业人员车辆还存在安全隐患。

  2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低。我校的外来打工子女较多,他们缺少家庭的教育和管理等等,大大增加了学校安全工作的难度。

  所以我校要进一步完善学校治安管理的规章制度;提高消防意识;进一步落实安全工作责任制,做好安全宣传教育工作。采取有力措施,继续创造学校师生安全事故为零。

  今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

  一年的班主任工作又过去了,今年我又有哪些收获和不足了,听了班主任经验交流会的各位老师的发言后,我体会很多,对班级工作有了新的看法和思考。

  第一、作为班主任应放下师道的尊严,走近学生,亲近学生,与学生建立一种和谐、民主、平等的师生关系。要让班里的每一个学生真正感到在这个班集体里面,老师是他们其中的一员,是他们的朋友,与他们是平等的。在这个集体中,老师只不过是领头雁、引路人而已。作为班级大小事务应先征得同学们的同意,再由全班同学集体讨论,最后做出决定,切不可专制独裁,搞家长制,唱一家言,为追求一种表面的'威性而失去人心。人心齐,泰山移,兄弟同心,齐力断金。这些看似简单的道理,在我们班主任的实际工作中确不一定想明白。对班规的制定,大家出谋划策然后举手表决,一旦形成制度就要严格执行。执行时要严,特别是对班干部,即要树立他的权威,又要加以严格要求。当然,在具体的操作过程中,还要讲究个度的问题,毕竟我们的班规是为了规范学生的言行,促使他们努力学习,让学生健康成长,成为国家的栋梁之材,有用之才才是我们的目的。只有这样,同学们才会自觉自愿的遵守班规,谁也不愿去违反他们自己作出的规定,即使犯了规也甘心受罚并力争少犯。慢慢地,同学们的自觉性、集体荣誉感会在无形中形成。

  第二、作为班主任要做个标准的天平,平等地对等每个学生,关心每一个学生,不偏袒优生,漠视差生,爱心应一视同仁,这是班主任工作中至关重要的一环。班主任在管理过程中,对于那些学习成绩不突出的学生犯了规,要严肃处理,对于那些学习成绩突出的学生犯了规,同样要严肃处理。后进生心理脆弱,本身就有强烈的自卑感,又最容易犯错,因而处理过程中,切忌伤害他们的自尊,要心平气和地对他们进行说理教育,有耐心地去引导他们才是最好的方法。他们一当有一点进步就要大力表扬,让他们感觉到班主任很在意他们,班集体离不开他们,从而让他们找会自尊,树立自信。另外,在一个班级中,无论男女,不管优劣,班主任都应从生活、学习、思想意识等各方面去关注他们。平时多走进他们,谈心交流,利用班会课共同解决一些矛盾,读一些好文章进行引导;努力走进他们的生活,了解他们的思想,班主任要扮演好教师、朋友、父母等多重角色,也只有这样才会赢得同学们的尊重、信赖,形成一股强大的班级凝聚力。

  第四、作为班主任理应言传身教,热爱这个家。现在对教师个人素养要求越来越高,而一个班主任的一言一行,人格人品对学生更是有着深远的影响。因此,要带好一帮思想既单纯又复杂,既有主见又没主见的青少年,班主任就应该做好典范。比如班级大型活动,班主任热情投入其中,想方设法努力与同学们一道去共创佳绩。班级受损,班主任要勇于承担责任,不能一味地责备学生,相反还应鼓励或正确引导。班级事务,自己能做的,努力动手去做。要做到三勤(手勤、脚勤、眼睛勤)三快(手快、脚快、眼睛快)。地上的纸屑,课桌上的摆设,窗帘的安放等,走进教室同学们都在认真学习,随手弯弯腰,动动手,擦一擦,拖一拖,学生会都会看在眼里,记在心里,会潜移默化的受到影响。切忌乱批评乱指责,整天指手画脚。另外,班主任要从心底爱这个家,爱这个家中的每一个成员。学生无形中会形成一种自我约束力,并模仿着为班级做一些力所能及的事。我们班常有同学为班级挂好窗帘,帮老师整理好讲桌。即使班主任不在的时候,班上都是规规矩矩,爽心悦目的。特别是有些同学犯了错误,会主动跑来向我认错。我会表扬他,因为他已知道并勇于承认,自然不会再犯。同学们互帮互助,和睦相处,在这种轻松愉悦的氛围中学习生活,会收到意想不到的效果。

班主任经验交流发言稿12

尊敬的各位领导、各位老师

  大家好

  首先感谢领导给我提供一个与大家交流的平台,我很高兴,这是一种荣誉。但内心更多的是一种忐忑,因为我知道,我做的并不够好,有很多老师比我更优秀,更负责,更有耐心,我不过多了一种幸运。我比较喜欢用辩证的思想看问题,虽然我们班这次取得了语数都是第一的好成绩,但这是必然和偶然的结果。

  在本学期,我担任的是二年级语文教学兼班主任工作,从教这些年来,我坚持“教学质量是学校的立校之本,是教师的生命线”这一理念。只有教好书、育好人,才会赢得家长的信任、学生的尊重、社会的认可。一二年级都是在培养学生的良好习惯为主,所以必需严格治理,养成习惯,接下来我谈一下我在班级治理中的一些心得:

  首先、突出班主任在班级中的地位,都说一个班级就是一个家,那班主任就是这个家的家长,家长就要有家长的权威。一个班必需有主心骨,班主任就是班级的主心骨,主心骨不能软!所以,我非常注意保持在学生面前的“威严”,只有让学生对老师有了一种敬畏,才能真正落实班级的各项规定,做到令行禁止。如果只是一味强调和谐、民主而使学生在老师面前随随便便、目无尊长,我想,这本身就是一种教育的失败。该民主时就民主,该专政时就专政。一个家长能力有限,于是校主任和我扮演着爹和妈的角色,她替我把握着大方向,帮我规范课堂纪律,不时的给我出谋划策,帮我解决班级中的一切难题,我们彼此配合,共同努力着。

  其次、重视开始,争取主动

  一般情况下,相对淘气的学生进入一个新班后,总是会用一些试探性的举动看你能不能管住他。能管住,以后他就老实了;否则,他会越来越肆无忌惮。正是抓住了这一点,一般我在接手一个新班的.时候,上来总是盯紧靠牢,重视学生行为细节,必要时非常果敢地给那些故意淘气捣蛋的学生一个大大的下马威。别以为纪律松散的学生通过你开始几天的教育就能转变,要有耐心,刚开始多一些付出,日后就省劲了,对此我确实有“事半功倍”的良好感受。在教学上我也比较重视开始,争取主动,校校长经常说,良好的开始是成功的一半。刚接到这个班时,我发现有几个孩子拼音不扎实,二年级还是以拼音识字为主,怎么办?从头补拼音,我就利用体 音 美的时间给这些孩子补拼音,我就是想让这些孩子将来也能识字看书。现在我们班没有一个不会拼音的。正因为我关注了这些差生,我们班没有一个家长不配合工作的。反过来我如果放弃了这些差生,那这些差生的家长还会信任我们配合我们吗?我们眼中所谓的差生在家长那里可是他们的宝物。抓好了差生就等于抓稳了班级。

  这是我在班级治理工作中一些体会。我觉得在班级治理中我们除了要用“爱”去感化学生,用“细”观察学生,还要用“严”震住学生。当然,对学生的爱应是“严而有度,爱而有方”,这样才会收到良好的教育效果,实现教育的目标。做到、做好这三点,我们将问心无愧!

班主任经验交流发言稿13

  “亲和力”是做好班主任工作必备的条件之一。若想做一个学生喜爱的班主任,若想在学生中树立威信,建立友谊,打好“亲和力”这个品牌是必要的,只有这样,才能迅速打好一个良好的开局,工作起来才会得心应手,才能为下一步培养良好的班风、学风打下基础。尤其是面对90后这些个性而又另类的学生,增强班主任的亲和力就显得尤为重要了。下面我就从三个方面来谈一谈作为一个80后教师我是怎样有效地增强班主任的亲和力的。

  做一个时尚达人,拉近和学生的距离。

  泰戈尔有一句诗“世界上最远的距离,不是生与死的距离。而是我站在你面前,你不知道我爱你。”在很多学生眼里,老师就永远是戴着眼镜,一手课本一手教鞭,高高在上的形象,学生们称颂的是老师们的敬业、辛勤,却很少有学生称赞老师们的亲和力,不是因为学生不喜欢这种亲和力,而是学生们在老师们身上很难找到真正的亲和力。我们也总是说作为班主任我们在学生身上付出的感情是最多的,学生却不理解。也许这就是一种距离感吧,这道不可逾越的鸿沟就是亲和力。越过这道鸿沟,我们能得到更多学生的信任;越过这道鸿沟,我们的教育也会起到更好的效果。所以试一试利用当下社会流行的、时尚的东西去拉近自己与教师之间的距离。听一听学生们喜欢的歌,试着用周杰伦的《稻香》教给学生如何感恩;试着用韩寒的张狂教给学生如何追求梦想;试着用火星文批阅学生们的心灵鸡汤,也许这都能带给我们的别样的感觉。谁说时尚的东西就低俗,谁说流行的东西就不高尚呢,用你班主任的独特眼光挖掘时尚的内涵、开启流行的经典,做一个真正的时尚达人,也会成为教育的助推力。

  感知时尚,利用网络,构建和谐的师生关系。

  当互联网已经成为新新人类的宠儿的时候,我们的老师们在做什么呢?我们是不是摆出一副“老夫子”的模样告诉他们网络可不是什么好东西,你!一定要远离它!但是作为成年人的我们是否应该用客观的眼光来看待网络这把双刃剑呢?是的,网络上的东西可以说是对时尚、对流行最好的诠释。班主任要增强对时尚的感知力,时尚来自内心,有心才能创新。二百天誓师的前一天,我一直在想,要不要给学生加开一节班会呢,对于复习班的学生来说,这样的活动在高考前也许经历了无数次,面对高考的压力,班主任的说教也许已经起不到实质性的效果了,因此,我利用了最近网络上非常流行的一段视频——流浪歌手刘刚和农民工王旭共同演唱的《春天里》的MV和一段访谈,利用早预备给学生开了一个简短的班会。伴随着二人沙哑沧桑的声音,随着《春天里》略带悲伤又催人奋进的曲调和歌词,学生们哭了,这两个人对音乐梦想的追逐让学生们再一次唤醒了自己那深藏于内心又不愿提及的梦想,我对学生们说,方寸蜗居,满桌剩酒,赤膊的农民工兄弟吼出了关于生命的豪放,没有耀眼的舞台,没有华丽的歌喉,没有高尚的说教,此情、此景,有那么一刻也许我们曾脱离我们梦想的轨道,但是同学们,总有一种力量让我们不再忧虑,总有来自这里的感动让我们有流泪的勇气,那仍然是梦想。学生们陷入了沉思,后来,很多孩子在札记中写到,谢谢老师让我们重新点燃梦想的火焰,谢谢老师用你不一样的方式让我们知道还有很多人跟我们一样为了追求梦想努力着……用学生最喜欢的方式教育学生,用学生最能接受的方式引领他们,也许这才是一个成功的当代教师。

  彼此尊重、实现新新人类之间的平等和信任。

  当代教育改革家魏书生曾说:“教育是一项可以给人以双倍精神幸福的劳动。教育的对象是人,是学生,是有思想、有语言、有感情的学生。教师劳动的收获,既有自己感觉到的成功的欢乐,更有学生感觉到的`成功的欢乐,于是教师收获的是双倍的、乃至更多于其他劳动倍数的幸福。尊重与发展学生的人性和个性,会使师生生活在一种相互理解、尊重、关怀、帮助、谅解、信任的和谐气氛之中,从而真正体验到做人的幸福感与自豪感,减少内耗,提高工作和学习效率。”一个真正的“麻辣教师”也要学会给学生充分的发挥才能的机会。比如班规的制定、班干部的选拔、班级一些大事的决策等等,别以为学生不在乎这些,再任性的学生也会因为你把他当大人看而感到骄傲的。当然绝对的民主是不存在的,集中的权利仍然掌握在教师的手中。一手包办不是最好的方式,听之任之也绝对不是最有利于学生发展的教育形式。因此,选择彼此尊重,要做新时代的新新人类,就更要懂得新新人类需要的民主和平等,也就能获得更多学生的信任和支持。

  总之,时代在发展,当这个时代开始向着多元化发展的时候,我们的教育是不是也应该按照多元化的原则去改革呢?帮助学生成为能够适应新时代的新新人类,先做一个真正的麻辣教师才是我们首先要解决的难题,教育是一个严肃的话题,但绝对不是一个拒绝时尚的领域,用时尚增强班主任的亲和力,也许我们能够得到事半功倍的效果。

班主任经验交流发言稿14

各位班主任老师们:

  今天,我很高兴能参加政教处组织召开的班主任工作经验交流会,这次会议开的很有必要!班主任是学校工作的骨干,是教育教学的主力军,一所学校,如果有一支保障有力的班主任队伍,那这所学校必定是一所好学校。

  我校的班主任老师平时工作都很踏实,也很务实,大家为了学校整体工作识大体,顾大局,不计较个人得失与荣誉,表现出了高人一等的思想境界。在此,我向全体班主任无私的付出表示衷心感谢!

  本次交流活动,既是对过去一年我校班主任工作经验的总结,也是新的一年我校班主任工作的总动员。希望通过今天的交流,使我们大家对班主任工作有一个更深刻的.认识和体会,进一步探索与提高班主任的工作方法与管理艺术,更加努力地投入到在今后的班主任工作中去,切实做好这项平凡而伟大的工作。

  今后,我校将进一步加大班主任队伍建设力度,班主任待遇方面进一步提高,在评优评、评先等方面向班主任倾斜,形成人人争当班主任的局面。希望各位班主任要善于总结、积累、提炼工作经验,作为自己教育生涯中的宝贵财富,指导自己创造性地、灵活地开展工作。

  最后,衷心祝愿我校班主任工作再上新台阶,为库车县第十小学的大发展、快发展做出新的贡献!

班主任经验交流发言稿15

各位领导、各位老师:

  大家好!今天,要我给大家作班主任工作经验介绍,我感到压力很大,因为在座的既有工作经验比我丰富的老班主任,又有年轻而富有朝气的新教师。我也希望我的所谓经验能够得到各位班主任老师的指点,引起各位班主任老师的共鸣。下面我就谈一谈我在班级管理方面的一些做法,不当之处敬请大家批评指正。

  一、抓好开端。

  “良好的开端是成功的一半”,作为一名班主任,在接受一个新的班级后,如何尽快的让自己和学生进入角色,适应新的班级和学习环境是至关重要的。

  1、了解新的班级的学生组成情况。利用计算机把每位学生的情况,包括学习、家庭情况,以往表现等整理出来进行分析,尽快的熟悉新班级的每一位成员。

  2、加强新班级的理想纪律教育。学生到了一个新的环境,开始必然想表现的好一些,以给老师和同学留下一个好的印象。而学校也往往在开学之初,对学生进行理想、学法与纪律等教育。我们要利用这一时机对班里的学生进行具体的学习、生活、交往与心理的适应性引导,既鼓舞了他们的信心,又能让他们遵规守矩。

  二、强化过程管理。

  班级管理不能靠一时的热情,它是一个系统的过程,有了一个好的开始固然重要,但要想打造一个优秀的班级更需要的是坚持不懈和持之以恒的付出。

  1、要热爱每一个学生。

  “没有爱就没有教育”,教育不能没有爱,就像池塘不能没有水一样,因此教师能否打开学生的心扉,取得学生的信任,爱是首要条件。爱是教育的基石,是教育的“催化剂”,是滋润学生心田的甘露。在平时的教育过程中,我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生,能够站在他们的角度去体验他们的内心感受,走进他们的情感世界。爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。例如每天早晨走进教室,我先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,提醒同学们增减衣服,早上上学路上是不是注意安全了等等。通过这些小事让学生时时刻刻感受到老师对他们的关心和爱护,让学生体会到老师很在意每一位学生,让他们有一个好心情投入到一天的学习中去。这些事看起来很平常,因为这是作为一个班主任最基本的工作,其实这正是一个班主任爱心的具体体现。

  2、为人师表,率先垂范。

  车尔尼雪夫斯基也曾经说过:“教师要把学生造成什么样的人,自己就应当是这种人。”我们希望学生成为热爱祖国、热爱人民、热爱集体、热爱劳动,诚实善良、守承诺讲信用,有责任感、有上进心,言行一致、表里如一的人,那么自己首先就应该是这样的人。

  班主任和学生接触的时间长,在学生面前是一面镜子、一本书。因此规范学生的行为,首先规范自己的行为,在工作中要求学生做到的,自己首先做到,尊重每一个学生的人格。教师的天职是教书、育人。两者之中,育人是关键,是核心,是根本。

  3、重视班风建设。

  班风正,整个班级就显得健康、活泼、有学习气氛、有凝聚力,即使个别同学不安分,也没有环境和市场。营造良好的班风,首先,要重视班级文化环境建设;其次,科学、民主地管理班级,充分调动每一个同学的积极性,大力发挥班干部的力量;再次,班主任要积极参加各项活动,善于通过活动融入到学生当中。

  4、懂得赏识和激励每一位学生。

  人都喜欢被表扬。优等生需要表扬,学困生更需要表扬。其实学困生身上也存在着许多优点,需要我们去发现、去挖掘。作为班主任,要善于发现他们身上的闪光点,要善于给他们以信任,引导他们有意识地去发扬优点,克服缺点,扬长避短,从而向好的方面发展。因此,我们班主任不要吝啬对学生的表扬,要多激励学生。其实学生有着不同的教育基础,来自不同的家庭,智力水平不一样,因而学生的发展是多层面的,只要他们在原有的基础上有所进步就可以了,我想,所谓“蹲下来看学生”,大概就是换一个角度看学生吧。不能用同一个模式去要求学生,学生的发展是多方面的,多考虑学生自身的特点,因材施教。

  5、加强家校联系,及时进行家访。

  家庭教育与学校教育越接近,产生的教育合力就越大,效果就越显著。要使家长的教育配合学校教育,保持一致性,关键在于班主任与家长的联系,联系的主要方式就是家访。在家访过程中,还要注意根据不同的家庭类型采取不同的交谈方式:

  对于有教养的家庭,尽可能将学生的表现如实向家长反映,主动请他们提出教育的措施,认真倾听他们的意见,并适时提出自己的看法,和学生家长一起,共同做好对学生的教育工作。

  对于溺爱型的家庭,交谈时,更应先肯定学生的'长处,然后再适时指出学生的不足。要充分尊重学生家长的感情,肯定家长热爱子女的正确性,使对方在心理上能接纳你的意见。并采取正确的方式来教育子女。

  对于放任不管型的家庭,班主任在家访时要多报喜,少报忧,使学生家长认识到孩子的发展前途,激发家长对孩子的爱心与期望心理,加强家长与子女间的感情,为学生的良好发展创造一个合适的环境。

  6、要有一颗平常心,学会自得其乐。

  做一名班主任不容易,做一名优秀班主任更不容易。有人可能会抱怨班主任工作的辛苦,也正因为如此,有很多人都不愿意当班主任,我认为你现在如果是班主任,就不要抱怨,要有一颗平常心,要从苦中寻求快乐。我们要快乐的工作,快乐的生活,凡事要换一种角度着想,合理排解自身的消极情绪,要学会自得其乐。以良好的情绪感染学生,使自己的教育教学收到较好的效果。

  以上就是我11年班主任工作的点滴体会。当然,和一些老班主任相比,我还有很大的差距。今后工作中我还会继续学习新理念、不断向有经验的班主任请教,亲身实践、摸索,经常总结、积极反思,争取把班主任工作干得更好。最后我祝愿大家身体健康,工作愉快!

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